相关文档

• 竞聘面试题目类型.doc

  竞聘面试题目类型第一类为政策理论水平类的题出题方向：(一)思辩性命题：引用的话表面矛盾实际上是不矛盾的只不过角度不一样回答此类问题的时候要找到着落点(二)对政策方针的理解(三)对社会现象的认识类：①段子所反应的社会现象类②对社会现象的直接认识(一)思辩性问题的回答技巧①先理解题意②尽力找到着落点找准切入点③把问题的两个方面分角度解释清楚④把问题的两方面统一起来⑤联系自身(忌胡乱联系)可以通过

• 竞聘副校长面试题目.doc

  竞聘副校长面试题目一作为副校长你将怎样处理好与校长的关系答：副校长是校长的助手参谋我认为作为副校长要处理好与校长的关系必须做到以下三点：1摆正位置处理好管家与当家的关系：副校长是校长的左臂右膀在工作中要切实摆正自己的位置做到管家不当家到位不越位尽职不贪职大事多请示多商量多汇报份内之事不等待不推诿摆正位置明确职责干好工作2通力合作处理好助手与指挥的关系：学校工作是一个有机整体副校长应主动配合校

• 竞聘面试问题.doc

  #

• 中层管理职位竞聘面试题目.doc

  中层管理岗位竞聘面试题目职业性向1你在和被中更喜欢哪一种2你最不喜欢的工作是什么3如果这次竞聘失败未能如愿你怎么办你还对什么工作有兴趣4你为什么觉得自己在这个职位上会有所成就职业素养5如果你注意到派给小A和小B的工作很多而自己的工作却很少你怎么办6作为部门主管与研究问题时你认为自己的意见正确提出后却不被采纳面对这种情况你如何处理7如果在推进既定目标的工作中遇到了挫折你将怎么办

• 岗位竞聘面试题.doc

  中层干部公开选拔竞争上岗面试题1干部要管好自己的嘴你怎么理解这句话的含义 2一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃三个和尚没水吃你怎么理解这个问题3如何面对挫折 4能谈谈你的优点和缺点吗 5谈谈你的性格特长和所竞聘岗位的关系 6如果这次你被选拔到中层干部岗位你应当注意哪些问题7假如在这次公选干部的考核中你最终未被聘用你会怎样认识这个问题 8如果你竞聘成功的话你怎样完成角色转换 9

• 教师招聘考试典型面试题目.doc

  史上最强教师招聘合集免费下载，不看你会后悔的！QQ群共享下载：170345905 教师招聘考试典型面试题目根据教师招聘考试的规律，结构化面试是常考的一种面试形式，像2012年深圳职员教育类招聘考试中罗湖、宝安区都是采取结构化面试的形式。而年后的荔湾区的面试跟东莞公办教师招聘的面试形式都有结构化。所以我们在参照了往年的考试题目，以及在我们的题库的基础上，对教师的结构化面试题目做了20道的预测，

• 招聘面试题目.doc

  扳倒井面试题目在大学期间你做的最成功的一件事是什么请举例说明在大学期间你遇到的最大的挫折时什么请谈谈在时间很紧迫的情况下你成功的完成一件事的经历请谈谈与别人合作完成一件事的经历你有没有这样的经历一项工作因为你的参与而更加成功压力面试题目我对你的着装打扮很不满意你为什么要这样着装打扮你用什么证明你能胜任这里的工作在生活中你经历的最艰苦的环境是什么请描述一下你生活中遇到的最困难的事情是什么你怎么

• 自主招生面试题目类型介绍.doc

  自主招生面试题目类型介绍这里只说个人面试一般可分为基础信息考察型知识考察型政策考察型能力考察型创新意识考察型道德观考察型思维灵敏度考察型和开放式考察型　　①考察个人基本情况　　这一般是根据考生在申报表或个人介绍中呈现给考官的个人信息(如家庭兴趣特长潜力获奖情况社会实践等)来出题的例如：　　请你用一句话(或在一分钟内)进行自我介绍　　请介绍一下你的家庭(或父母朋友)　　说明你某次获奖的过程和体

• 某重点中学面试题目类型六.doc

  某重点中学面试题目类型六：　　1.中国的传统节日(五个)　　【提示】春节端午节重阳节清明节元宵节中秋节腊八节　　2.北京猿人最发达的地方是什么　　A．下肢B.上肢C.头D.身体　　【提示】C　　3.苍蝇落在食物上为什么会搓腿　　A.腿部搔痒B.洗脸C.习惯性动作D.感觉食物的气味　　【提示】D　　4.中国最早发现人的地方　　A蓝田人B.元谋人C.山顶洞人D.北京人　　【提示】B　　5.什么树被称为

• 企业竞聘上岗面试试题.doc

  面试试题一如何加强和改进企业的执行力建设第一企业的执行力建设实质上就是抓好落实抓好落实是保证企业各项决策得以顺利实施的关键因此要提高对加强和改进企业执行力建设的认识高度重视企业的执行力建设第二要大力营造抓好落实的氛围形成抓落实的合力第三要建立健全加强企业执行力建设的机制特别是奖惩激励机制第四在企业执行力建设中要抓住重点要改善执行过程中的薄弱环节第五要狠抓责任落实层层分解任务明确责任归属第六要