经 济管理
· 人力资源管理·
2011 年第 4 期
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浅谈企业政工管理存在的问题及创新的对策摘 要:新时期企业思想政治工作和企业管理的同步协调发展是新形势下企业思想政治工作发展的必然趋势本文重点探讨现代企业政工管理模式创新的重要性存在的问题及对策以期探索出企业政工管理模式的正确方向为企业政工发展提供合理化建议关键词:企业 政工管理 创新 对策一企业政工管理模式创新的重要性随着我国社会主义市场经济体制改革的不断深入和现代企业制度的日臻完善企业职工无论是
科技创新与应用
我国中小企业存在的问题与对策建议[内容提要] 从国内外经济发展的实际情况来看中小企业对于活跃市场推进改革满足消费者多种多样的需求提高人民生活质量扩大就业促进经济和社会发展发挥着越来越大的作用无论是在发达的资本主义国家还是在新兴的发展中国家和地区中小企业在国民经济中都起着举足轻重的作用世界各国为促进中小企业的健康快速稳健发展近年又推出了一系列的扶持政策不断加大了对他们的扶持力度中小企业同样在我国
福利企业税收优惠存在的问题及对策2005-10-25 13:1 中国审计报 【 javascript:fontZoom(16) 大 javascript:fontZoom(14) 中 javascript:fontZoom(12) 小】【 javascript:() 打印】【 t _blank 我要纠错】 国家针对福利企业和残疾人这一特殊群体制定了一系列减免退
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