重庆渝嘉有限 Chongqing Yujia Tube COLTD 员工晋升申请表姓 名学历年龄入职时间原部门原职位原级别一工作概况(现任职务及现任岗位工作情况简介):二申请晋升的理由自己的实力及主要业绩表现:晋升后工作计划与发展目标:三对晋升职位的信心与期望:申请人签字: 日期: 年 月 日评
某某员工晋升申请表姓 名籍贯年龄入职时间原部门原职位晋升部门晋升职位个人总结与晋升申请(本人填写)工作概况(现任职务及现任岗位工作情况简介):申请晋升的理由:1自己的实力及主要业绩表现2晋升后工作计划与发展目标对晋升职位的信心与期望 申请人签字:
申请人部门日期现职位晋升后职位本人叙述: 签名: 日期:部门经理 年 月 日行政部
员工晋升申请书尊敬的: 本人欧兰于2013年5月11日入13号正式入职至今已达试用期要求2个月特此申请转正审批初来时曾有过一段时间的迷茫但是在部门经理和同事的帮助下我渐渐的找到了自信特别是在审计高峰期这段时间我通过与客户的和当面沟通学习到了许多专业知识和销售谈判技巧同时也增强了我对工作的热情和自信 在过去的两个月时间里 我勤奋工作 严格要求自己认
员工晋升申请表姓 名性别年龄入职时间原部门原职位晋升部门晋升职位个人总结与晋升申请( 由本人填写) 一工作概况(现任职务及现任岗位工作情况简介):二申请晋升的理由:1自己的实力及主要业绩表现2晋升后工作计划与发展目标三对晋升职位的信心与期望
#
某某员工晋升申请表姓 名籍贯年龄入职时间原部门原职位晋升部门晋升职位个人总结与晋升申请(本人填写)工作概况(现任职务及现任岗位工作情况简介):申请晋升的理由:1自己的实力及主要业绩表现2晋升后工作计划与发展目标对晋升职位的信心与期望 申请人签字:
XXXXX有限 员工晋升激励申请批准表QR72-12 NO 所在部门现任岗位出生年月最高学历晋升岗位毕业院校专业现有职称主要工作经历培训记录或创新记录现岗位主要工作业绩以上内容由晋升者本人填写岗位素质要求评估项目由晋升岗位的直接根据评估小组意见填写评估小组综合评价岗位技能能力计划组织能力
XXXXX有限 员工晋升激励申请批准表QR72-12 NO 所在部门现任岗位出生年月最高学历晋升岗位毕业院校专业现有职称主要工作经历培训记录或创新记录现岗位主要工作业绩以上内容由晋升者本人填写岗位素质要求评估项目由晋升岗位的直接根据评估小组意见填写评估小组综合评价岗位技能能力计划组织能力
员工职位晋升申请报告:兹有厂务部员工XXX于2014年11月进入XX部工作根据安排现担任XXXXXXX该员工有着丰富的XX操作经验工作认真细心稳重且具有较强的责任心工作热情乐于与他人沟通具有良好和熟练的沟通技巧及团队协作能力责任感强确实完成交付的工作和同事之间能够通力合作关系相处融洽而和睦配合各部门负责人完成各项工作积极学习新知识技能注重自身发展和进步因而特申请我部员
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报