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先开门见山的亮一下主题失业的妈妈可以领取生育保险及可以报销一部分的产检生产费用因为我是全职妈妈结婚前就辞职了所以很关心这类话题今天下午特地查了查希望对各位妈妈们有帮助OK预知详情请继续往下看:)A生育保险包括哪些待遇答:生育保险包括两项待遇:一为生育生活津贴(2009年最低标准按2892元计发参见B)二为生育医疗费补贴(参见C)参考 HYPERLINK :.12333
关于生育津贴和晚育津贴生育津贴即产假工资只能由女方享受晚育津贴可由男方享受也可由女方享受生育津贴:生育津贴的计算方式:女职工休产假时每月的社保缴费基数30×产假天数 生育津贴就是为了弥补女职工因生育休产假期间每月不能正常领取工资的情形如果按照女职工的实际工资缴纳生育险女职工休产假期间领到的生育津贴与正常上班时一共领到的工资数应该是一样的(月工资超过社会平均工资3倍以上的除外)但是很多单位
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北京:享受生育津贴须缴满9个月生育保险费今后北京市的在职职工须连续缴纳9个月的生育保险费生育保险基金才能为其支付生育津贴而此前享受生育津贴并不受缴费时间限制 生育津贴是指在职妇女因生育而离开工作岗位期间给予其的生活费用按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算 根据市人保局日前发布的通知今年6月1日起参保职工分娩前生育保险连续缴费满9个月的其发生的生育计划生育手术医疗费用和
申领生育津贴【事项名称】 申领生育津贴 【设定依据】 《中华人民共和国社会保险法》 中华人民共和国主席令第35号 《北京市企业职工生育保险规定》([2005]154号令) 【申请条件】 符合计划生育条件的参保职工因引流产或分娩情况休假的人员 【办理材料】 1.《北京市生育服务证》(原件和复印件) 2.《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件) 3.《北京市工作居住证》
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生育津贴的算法(以北京为例各地政策可能略有不同)生育津贴=所在单位平均缴费基数30X98(产假98天)如果你是晚育(24岁以后生育为晚育)那么就是X128(晚育产假再多30天)如果你是难产(剖腹产)那么就再加15天如果你是多胞胎生育每多一胎再加15天如果你的缴费基数高于单位的平均基数则多出的部分由单位补齐如果你的缴费基数低于单位的平均基数那么按照单位基数计算1女职工产假期间的生育津贴对已经参加生育
2014女职工生育保险津贴发放标准女职工 HYPERLINK 生育保险津贴发放标准是什么 1生育津贴 生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数 假期天数: (1)正常产假90天(包括产前检查15天) (2)独生子女假增加35天 (3)晚育假增加30天 (4)难产假剖腹产Ⅲ度会阴破裂增加15天吸引产钳产臀位产增加15天 (5)多胞胎生育假每多生育一个婴儿增
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