工作间歇时受伤应否给予工伤赔偿内容仅供参考????具体执行方案以各地规定为准 案情:? 宣某是某运输随车装卸工。在一次外出装运钢材等待其他车辆承重的间歇,他躺在车后避阴处休息(事发后称是发现车后箱滴油而在查看和检修),驾驶司机不知情倒车时将宣某碾成重度伤残。宣某申请工伤认定并享受工伤待遇。劳动行政部门认为宣某是装卸工,工作职责并非车辆修理,是因工作间歇休息地点不当造成伤残,不符合工伤范围
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实习期间受伤不算工伤但可获赔偿 每年都有大量在校的大中专、职业技校的学生到相关单位实习锻炼,实习生在实习单位实习过程中发生人身伤亡的事件也时有发生,那么,这些受伤学生能够享受工伤保险待遇吗?近日,成都市武侯区法院审理了这样一起案件。并认为,实习生不是《劳动法》意义上的劳动者,他和用人单位之间没有建立事实或者法律上的劳动关系,因此,实习生在实习单位实习过程中受伤,不享受工伤保险待遇,该类案件
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待遇 项目享受条件计发标准备注工作保险基金 支付单位支付医疗费工伤职业病需治疗费用总额100 伙食补助费工伤职业病住院治疗者基金承担 因医疗条件所限制需转院应当由签订服务协议的医疗机构提出经社保经办机构同意经批准转往外地治疗时交通食宿费用不再由所在单位按职工出差标准报销停工留薪工资工伤职业病需停工治疗 原工资福利待遇(本人工资)不变由单位按月支付1.本人工资是指工伤职工受伤前12个个月平均
打工妹工作时跌倒受伤 用工单位赔偿10万4月28日从山东省到江苏省镇江市打工的打工妹姬丽霞接到镇江市中级人民法院的裁定书裁定准许镇江某塑业有限撤回上诉双方均按照原审判决执行即镇江某塑业有限于判决生效之日起五日内支付姬丽霞各项工伤待遇合计万余元 ??2004年10月山东省鄄城县的打工妹姬丽霞到镇江某塑业有限工作当时没有和她签订书面劳动合同也未为她办理工伤保险 ??2005年7月1
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工伤赔偿表根据2011年实施的《工伤保险条例》修订项?? 目待??????????? 遇备???? 注计 算 基 数月份比例支付渠道医疗期间停工留薪原工资福利待遇12个月用人单位最长24个月原工资福利待遇不变期满仍需治疗继续享受工伤医疗待遇医疗费用实际发生100基金单位和职工个人垫付工伤认定后按范围报销伙食补助本单位因工出差住院伙食补助标准70用人单位?转院费用按本单位因公出差标准100用人单位交
深圳市工伤赔偿标准2010最新全文_深圳
【交通事故工伤赔偿】道路交通工伤事故能否获得双倍赔偿 最高人民法院副院长黄松有就《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》答记者问 受害人获工伤保险赔付不免除第三人的责任 问:发生工伤事故工伤职工除享受工伤保险待遇外能否再请求民事损害赔偿 答:工伤保险与民事损害赔偿的关系在审判实践中长期存在争论从性质上看工伤保险属于社会保险范畴与民事损害赔偿性质上存在根本的差别但是
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