金堂网 成都市金堂县第一门户网中华人民共和国人事部令第6号??????? 《事业单位公开招聘人员暂行规定》已经人事部部务会议审议通过现予发布自2006年1月1日起执行????? ???? ???????????????????????? ??? 人事部部长? 张柏林 ???? ????????????????????????????? 二○○五年十
《事业单位公开招聘人员暂行规定》中华人民共和国人事部令 第一章 总 则 第一条为实现事业单位人事管理的科学化制度化和规范化规范事业单位招聘行为提高人员素质制定本规定 第二条事业单位招聘专业技术人员管理人员和工勤人员适用本规定参照公务员制度进行管理和转为企业的事业单位除外 事业单位新进人员除国家政策性安置按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外都要实行公开
XXX中医院临时聘用人员管理暂行规定(讨论稿)一临时聘用人员的管理1临时聘用人员必须自觉遵守国家法律法规严格执行各项政策遵守医院各项规章制度和业务操作规程遵守医疗服务规范2在科室负责人的下认真履行岗位职责刻苦钻研业务不断提高业务技术水平和职业道德修养3临时聘用人员来我院工作的首先应经院政工科登记备案再由相关主管部门分配到用人科室如未经院政工科登记备案的任何科室擅自用人的一切后果由相关人员
迁西县第二中学宿舍管理人员暂行规定一宿舍管理人员岗位职责住宿生管理工作是维护学校教育教学活动正常进行的重要环节宿舍管理是我校德育工作的一个重要组成部分宿舍管理员必须牢固树立服务育人的思想热情关心学生健康的发展做到严格要求大胆管理逐步使宿舍工作制度化规范化为此要求宿舍管理员必须做到:1认真贯彻执行《中学生守则》《中学生日常行为规范》《学生手册》等学校有关规章制度做到既管教又疏导教育学生自觉遵守纪律督
关于转发《事业单位公开招聘人员暂行规定》的通知闽人发[2006]10号各设区市人事局省直各单位中央在闽单位: 现将《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)转发给你们并结合我省实际就有关问题提出如下贯彻意见请一并按照执行 一事业单位公开招聘工作人员是事业单位人事制度改革的一项重要举措也是关系人民群众切身利益和为社会普遍的一项重要工作各招聘单位及其行政主管
关于转发《事业单位公开招聘人员暂行规定》的通知闽人发[2006]10号各设区市人事局省直各单位中央在闽单位:现将《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)转发给你们并结合我省实际就有关问题提出如下贯彻意见请一并按照执行一事业单位公开招聘工作人员是事业单位人事制度改革的一项重要举措也是关系人民群众切身利益和为社会普遍的一项重要工作各招聘单位及其行政主管部门要充分认识这
#
湛江师范学院外聘返聘及兼职人员管理暂行规定湛师院[2006]49号第一章 总则 第一条 建立一支高素质的结构合理的师资队伍和管理队伍充分利用校内外人才资源发挥退休人员的作用是充实我校现有师资队伍和管理队伍的有效途径为了加强和规范对外聘返聘教师及兼职人员的管理制订本暂行规定 第二条 本暂行规定所指外聘人员是指人事关系不在我校由我校聘请担任教学科研管理教辅或其他工作的人员返聘人员是
外来务工人员管理规定l 总则 为适应生产经营发展的需要为维护正常的生产工作秩序进一步加强对外来务工人员的管理根据市劳务派遣企业管理规定和《无锡市外来劳动力管理暂行办法》特制订本规定 使用外来务工人员的基本前提是:用工部门必须严格定岗定员基本员工必须满负荷工作 使用外来务工人员的基本原则是:严格执行政策严格控制人数严格审批手续严格日常管理各用工部门有关职能管理部门应切实负起责任齐抓共管对外来务工
湘燕[2005]33号员工招聘规定人力资源是企业发展的基础,是企业之间竞争的根本所在,为获取优秀的人力资源,增强企业竞争力,确保企业持续稳定发展,特制定本规定。一、各部门根据所在部门现有人力资源与岗位匹配情况向人力资源部门提交招聘申请表(招聘申请表附后),人力资源部门在充分调查确认以后,提交批准同意招聘。二、内部招聘。介于目前人力资源严重饱和和超编的现状,对岗位缺编要补员的,首
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报