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    酒店客房部主管领班工作职责客房领班的职责与职权职责负责公关部前厅部客房部的全面工作直接对总经理负责贯彻执行总经理下达的各项工作任务和工作指示全权处理所管部门的日常业务制定房务部门的经营宗旨和营业政策组织和推动其各项计划的实施组织和主持各部门日常业务和部门会议协调各部门的关系使各部门有一个全局观念和整体感目标一致地做好经营管理工作拟定房务部门年度的预算方案和营业指针审阅各部门每天的营业报表进行

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    酒店客房部工作职责一主管岗位职责 通过对下属的督导培训及安排和对清洁用品的合理使用来达到服务水准通过清洁整理给宾客一个赏心悦目的环境具体职责有:1检查督导下属员工工作达到应有的清洁保养效果2每天安排客房服务员的工作合理调配人员检查员工仪容仪表统计客房阿姨脏房转清 洁房的数量3仔细检查每一间客房保证清洁质量及物品补充摆放达到要求设施情况良好巡视公 共区域保证清洁整齐畅通及设施完好排除安全隐患4

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    酒店主管工作职责领班也是分各个部门的如餐饮客房前厅等等一般来说领班需要做的就是1每日开好例会2检查工作区域内的卫生及准备工作3对工作中发生的事情进行处理4向上级反馈工作中的问题5每日结束后对自己所负责的区域和工作进行检查与改进以身作侧一丝不苟以德服人得人心者得天下越是和你关系好的越要扎起在特别的情况下可以严厉沟通处罚多次要一视同仁别拉帮结派以制度管人从严治本对坚决不服从者应以严惩或开除起到杀

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    客房部岗位明部门概述客房部由楼层客房客房房务中心及PA三个部分组成共55人(PA:18人)肩负着组织生产和提供客房产品等任务其日常管理主要有计划组织人员物资设备质量预算和协调等七项基本管理功能客房是酒店的主要产品是供客人住宿休息会客和洽谈业务的场所也是酒店创利的重要的组成部分客房服务工作的特点是:接待客源广泛情况复杂工作繁琐机动性大业务面广协作性强酒店客房服务质量有两方面:一是客房设备包括客房的装

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    客房部经理岗位职责1. 全权负责客房部的管理工作向总经理负责井接受总经理的督导2. 负责客房部各项工作的计划组织和指挥工作带领客房部全体员工完成总经理下达的各项工作指标3. 制定客房部的各项经营目标和营业管理制度组织和推动其各项计划的实施组织编制和审定客房部工作程序及工作考评4.主持部门日常业务和经理领班例会参加总经理主持的每周部门经理例会并负责本部门主管以上人员的聘用培训及工作考评5. 制

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