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班级管理百分制考核细则为了进一步加强学校管理充分调动班主任的工作积极性更好的协调教师与学生之间关系保证学校各项工作能够健康稳定和谐的发展经校委会研究通过特制定班级管理百分制考核细则具体内容如下:一班级管理考核百分制就是对各班级所有方面的工作每月考评一次并以数字的形式体现出来满分为一百分具体分配如下:教导处20分总务处20分政教处35分法规安全处15分团委(少先队)10分各处室细则及分值:教导处月考
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巡防队考核奖惩办法为提高巡防队员工作积极性完善管理推动工作落实经研究特制定百分制考核奖惩办法评分标准和方法如下一每人每月满分100分考核内容分为工作表现出勤内务仪容仪貌加分项等方面 二考核内容 (一)工作表现:主要指工作态度服从指挥工作效果团结协作方面满分50分分为30分35分40分45分50分五个档次由中队长分队长队员共同评议中队长评20分分队长评15分队员互评15分 (二)出勤
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富水镇初级中学文明班级量化考核实施细则班级是学生从事正常学业过好集体生活开展各项教育活动实施教育目标的基本组织单位班级管理是学校管理的重要方面是学校各部门进行各种教育管理的基本内容也是班主任管理学生实际的具体体现为加强班级管理严格考评管理质量保证各项教育活动的顺利实施和教育目标的实现特制定本考核细则:一考核内容与要求:(一)团委大队部(共30分)1开好班会(3分):班主任应像上课一样认真备会要求班
班级考核细则一纪律考核:1?学生要在上课铃响前回到教室迟到早退一次扣2分2课间操大型集会行动迅速遵守校纪否则一次扣1—2分3?不准在校园吃零食不准在校园内乱扔杂物出现一次扣2分4?课间一律不准出校门不在校门口闲逛出现一次扣2分(请假除外)5?携带传看低级凶杀言情或武打等与提高思想和文化水平无关的书籍玩具刀具除没收外一次扣2分6?严格请假制度学生因事或因病不能到校须家长向老师请假有事离校要亲自向
鞍山市中医院药剂科质控工作考核标准(100分) 项?目 质 控 标 准 分数 考 核 标 准 参加考核人员得分????规范化服务(36)着装整齐 胸牌明显 精神焕发6着装不整齐 -2 无胸牌 -2????按时开诊 坚守岗位 无扎堆聊天现象6延误开诊 –2 擅离岗位 –2 扎堆聊天 -2????使用文明语言 服务热情 不推诿病人6语言不文明–2 态度生硬 –2 推诿病
楼古中学党员百分制考核细则 考评对象:类 别内 容评分标准分值自评分测评分考核分政治 学 习爱党爱国立场鲜明积极贯彻执行党的路线方针政策不讲和党的政策相抵触的话不做和党的政策相抵触的事支持和配合学校布置的各项工作和任务要敢于说真话敢于与歪风邪气作斗争讲抵触的话做抵触的事发现一次扣5分8经常通过学习(参加组织学习或看书看报看电视听广播等形式)关心国家大事了解党的方针政策
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