大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • .doc

    #

  • .doc

    一 评比目的2006年度在全体泓昇机械员工的共同努力下大家同心同德团结合作取得了较好的经济效益为倡导积极向上团结和谐的企业文化鼓励全体员工科技创新活动的积极性主动性使厂内形成朝气蓬勃的良好工作氛围特开展06年度先进员工评选活动表彰激励先进目的是通过本次评比活动进一步激发全体员工的工作热情和动力形成比学赶帮的良好风气使泓昇机械的生产经营充满活力建立优胜劣汰机制二评比类别:参评对象:泓昇机械制造厂在职

  • .doc

    #

  • .doc

    优秀员工评选标准为了表彰先进促进和提高岗位服务质量决定每个月进行一次先进员工 的评选现将有关评选标准和评选方法(草案)公布如下: A优秀员工评选标准和评选方法: 一 行为标准(每项可得2分共可得30分): 1以店为家安心工作 2服从安排一切行动听指挥 3遵守人事管理制度出勤守时不迟到不早退不旷工 4未曾处以较重的惩罚而且未曾造成较坏的影响 5维护形象爱护财物保护利益保守商业秘密

  • .doc

    9 广东美的空调事业部文件美冷字[2000]34号签发人:张河川优秀员工评选管理办法总则目的为加强企业文化建设,培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感,不断增强企业向心力和凝聚力,特制订本办法。适用范围本办法适用于空调事业部各单位全体基层员工,包括各科室、车间(厂)办公室人员和制造、研发、营销系统一线员工。中高层干部不参与事业部优秀员工评选。一线员工制造系统:包括制造工艺人员、检验人员、生产

  • .doc

    号:HR,ID:hrziliao,专注整理HR精品,持续更新哦~号:HR,ID:hrziliao,专注整理HR精品,持续更新哦~ 广东美的空调事业部文件优秀员工评选管理办法总则目的为加强企业文化建设,培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感,不断增强企业向心力和凝聚力,特制订本办法。适用范围本办法适用于空调事业部各单位全体基层员工,包括各科室、车间(厂)办公室人

  • 表.doc

    优秀员工评选表 年 月 日姓 名性别年龄联系所在部门工作岗位项 目 内 容工作业绩与自我评价 本人签字: 年 月 日推荐评语

  • 表.doc

    优秀员工评选表 年 月 日姓 名性别年龄联系所在部门工作岗位项 目 内 容工作业绩与自我评价 本人签字: 年 月 日推荐评语

  • 表.doc

    优秀员工评选表 年 月 日性别年龄联系所在部门工作岗位项目内容工作业绩与自我评价 本人签字: 年 月 日推荐评语 推荐部门盖章(签字):年 月 日评审小组意见 签字: 年 月 日意见签字:年 月 日备注注:各页如不够,可另附页。

  • 标准.doc

    生产月优秀员工评选标准为了提高员工的积极性提高员工工作的效率和生产质量培养和塑造本序员工的集体荣誉感和使命感不断增强企业的向心力和凝聚力同时培养优秀人才有效的激励成绩优秀表现突出的员工特制定此办法 1.严格遵守厂规厂级以及车间管理制度服从车间安排工作态度积极对本职工作敬业负责对个人行为积极负责尽职尽责充分发挥个人能力并能主动配合要求他人遵守纪律保证本月无违归违纪现象起到车间带头作用(以员工违规

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部