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职业和性格测试分析你的性格类型是INTJ(内向直觉思维判断) 你的性格是独立思考者类型典型特点是智慧和清晰的概念你性格内向有丰富的内心世界注重事物的各种可能性并将这些可能性综合分析概念化最终转化成客观的决策并让这些决策有条理和有计划的实施并不断自我肯定其中: 驱动力的来源: 内向 73接受信息的方式: 直觉 60 决策的方式: 思维 60 对待不确定性的态度: 判断 60(百分号表示相应维度上某偏
能量倾向:你更喜欢将自己的注意力集中于何处你从何处获得活力E-I维度□ 外倾 extroversion(E) 注意力和能量主要指向外部世界的人和事而从与人交往和行动中得到活力□ 内倾 introversion(I)注意力和能量集中于自己的内心世界从对思想回忆和情感的反思中得到活力●外部环境●自己的内心世界●喜欢用谈话的方式进行沟通 ●更愿意用书面的
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1.ISTJ详尽精确系统勤劳细节致力于改善组织程序与过程无论组织处在发展的顺境还是逆境都对组织保持忠诚 对组织的贡献 ? 平稳地按计划完成组织任务 ? 重视细节并慎重处理 ? 做事力尽完美 ? 重信用并具有坚持性 ? 在组织里工作倍感舒适 模式 ? 以事实和经验做决定 ? 建立可靠稳定持续的工作绩效 ? 尊重传统和等级制度 ? 奖励遵循规则完成任务的员工 ? 组织的即时性和实际性需要
通过锦程网我做了关于了解自我的八套练习分别对我的职业兴趣我的性格特征我的价值观创造力我的人际交往能力我的适应能力以及我的谈判能力进行了详细透彻的分析从而引导我从事何种方面工作接触何种人正确指出了我的优点和缺点使我能更好地发扬优点改正缺点从而更好地了解自己正视自己发展自己 在第一项测试中我了解到我所属的职业类型以及给我的一些建议我属于社会型和文艺型 ◆社会型: 1我善
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浅谈团队人员性格搭配 ---行政服务中心潘春英《知已知彼的行为风格》培训有感在日常工作中我们会跟不同的人打交道不同人有不同的性格而想要做一名成功的组织者或成功地立足于社会必须懂得阅人懂得将合适的人放到合适的位置即所谓的知人善用而我认为团队的人员搭配更为重要人于社会都不可能是单独存在必须融入到家庭同学朋友单位社区这些小团体大团体中由于性格上的差异每个人在思考
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