酒店加班管理制度 第一条 目的: 为明确加班审批程序及有关费用的计算特制定本制度 第二条 适用: 适用于全体员工 第三条 责任: 各部门主管经理 第四条 程序内容: 提倡高效率的工作鼓励员工在工作时间内完成工作任务但对于因工作需要的加班支付相应(工作日)加班补贴或者(假日)加班费 第五条 加班申请及记录 1. 工作日加班者员工需在实际加班的前一天下午六点钟前把经过批准
酒 店 总 值 班 HYPERLINK :shuzdbgList_1821管理制度二零一三年七月九日酒店总值班HYPERLINK :shuzdbgList_1821管理制度目录: 一建立总值班制度的目的 二参加总值班的人员 三总值班的时间
酒 店 总 值 班 _管理制度二0一一年九月十日酒店总值班 _管理制度目录: 一 建立总值班制度的目的 二 参加总值班的人员 三 总值班的时间 四 总值班 _岗位职责 五 总值班经理的权限 六总值班的工作流程及标准 七
酒店管理制度招解聘辞退制度:根据本店人员编制面向社会统一招聘招聘工作遵照公开招收公开竞争公开考核择优录用原则根据工作岗位实际需要优化劳动组合及时进行人员调整根据其工作能力专业特长定编定岗做到人尽其才招聘标准:(1)各个部门需要人数总人数(2)职业道德要求(3)所学专业文化程度(4)实际工作技能工作经验(5)年龄(6)身体素质要求(7)其它方面要求5 制定工作岗位责任制度保证各岗位人员的综合素
目 录第一部分:一行政管理制度例会管理制度-------------------------------1页二考勤管理制度----------------------------------------- 2页三办公用品管理办法-------------------------------------- 3页四员工配发个人物品管理规定-------------------------
诚实是员工必须遵守的道德规范以诚实的态度对待工作是每位同事必须遵守的行为准则2同事之间团结协作互相尊重互相谅解是搞好一切工作的基础3以工作为重按时按质按量完成工作任务是每位同事应尽的职责以上三条是每位服务人员必须遵循的行为准则一考勤制度1.按时上下班(上班时间8:30下班时间晚9:30)做到不迟到不早退每位员工每月带薪休假一天其他工作日休息由部门经理安排2.事假必须提前一天通知部门说明原因经
目 录第一部分:一行政管理制度例会管理制度-------------------------------1页二考勤管理制度-----------------------------------------2页三办公用品管理办法--------------------------------------3页四员工配发个人物品管理规定----------------------------
北京 酒店管理制度第一章旅馆管理制度旅店楼层安全管理制度一注意防火防盗如发现异常情况或闻到异味必须立即查找处理并及时报告有关部门切实消除隐患二认真检查各区域消除不安全隐患确保酒店及客人生命财产安全三工作人员在当值期间要全心全意保护酒店财物客人生命财产及人身的安全不要替任何不认识的客人开门除非接到前厅部的通知及证明四房间清洁卫生有客人进入时应有礼貌的查看客人的钥匙牌与房号是否相符防止他人误入
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1诚实是员工必须遵守的道德规范以诚实的态度对待工作是每位同事必须遵守的行为准则 2同事之间团结协作互相尊重互相谅解是搞好一切工作的基础 3以工作为重按时按质按量完成工作任务是每位同事应尽的职责 以上三条是每位服务人员必须遵循的行为准则 一考勤制度 1.按时上下班签到签离做到不迟到不早退 2.事假必须提前一天通知部门说明原因经部门批准后方可休假 3.病假须持医务室或医院证明经批准后方可休
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