长城汽车 西安源康专营店2011年9月培训报告培训报告要求1每月25日前,上报上个月25日-本月25日的培训情况,以及下个月培训计划;2培训过程要拍照,照片包括讲师、学员,不得用过期照片;3厂家临时下发的课件、要求必须开展的项目,必须列入培 训计划并实施,在报告中体现。4培训讲师要对每个月培训进行深刻反省和总结,找到亮点和不足之处,会同销售经理提出改进措施,使专营店培训工作不断进步。培训计划培训照
培训评估报告模板基本信息包括培训项目(课程)名称培训时间及方式培训地点培训实施部门等培训反馈对培训讲师的评价对培训或内容的评价培训组织单位的评价对培训环境的评价其他提出的建议培训工作小结取得的成绩与不足之处Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs please visit:
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培训总结报告模板培 训 总 结 报 告培训编号:培训日期培训地点培训内容简介:培训对象及培训目的:培训讲师课 时培训形式平均成绩培训教材评估:培训讲师评估:培训效果评估:出勤和纪律情况:建议和意见:组织负责人意见和签名 : : 第 PAGE 3 页 :
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