总 结 出 的 三 点 教 训 22 年 中 股 东 回 报 率 保 持 20 经 营 效 率 为 行 内 平 均 水 平 的 4 倍 1984-95 年 间 股 东 回 报 率 为 26 而 行 内 平 均 水 平 为 22所 需 的 人 才 团 体 业 务 状 况 决 定 人 事 战 略 … 人 事 战 略 包 含 一 系 列 紧 密 联 系 的 组 成 因 素 成 就 我 们 寻
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1984-95 年 间 获 得 15 股 东 回 报 率 而 当 时 的 行 内 平 均 水 平 为 435 年 中 股 权 回 报 率 达 19 期 间 不 断 增 长 1984-95 年 股 东 回 报 率 为 18 而 行 内 平 均 水 平 为 15区 隔 关 键 职 位 技 能 类 型 数 量 个 人 结 果 副 总 裁 每 个 部 门 独 立 管 理 其 员 工 管 理 方
Normal textBulletEn dashDot.. Double dotEXHIBIT人 力 资 源 管 理 最 佳 典 范 概 览 摘 自 人 力 资 源 管 理 最 佳 典 范 系 列 材 料 总 结 出 的 三 点 教 训 人 事 战 略 应 配 合 业 务 战 略 而 定 制 一 些 最 佳 典 范 具 普 遍 适 用 性 角 色 与 行 为 是 关 键 所 在 1所 研 究
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