相关文档

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（五十七）.doc

  2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(五十七) (5)社会--技术系统学派　　社会--技术系统学派是第二次世界大战以后在西方兴起的一个较新的管理学派它是社会系统学派的进一步发展 : PAGE  : 随手环球网校官方号：hqjingjishi教材最新变化报名消息考试重难点及免费及时获取免费QQ群：129666620欢迎加入千人备考交流群

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（七十五）.doc

  2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(七十五)　　4.科学发展观　　指出科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情总结我国发展实践借鉴国外发展经验适应新的发展要求提出的重大战略思想强调认清社会主义初级阶段基本国情不是要妄自菲薄自甘落后也不是要脱离实际急于求成而是要坚持把它作为推进改革谋划发展的根本依据我们必须始终保持清醒头脑立足社会主义初级阶段这个最大的实际科学分析深刻把握我国发展面临的新

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（七十七）.doc

  　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(七十七)　科学发展观的本质　　从科学发展观的本质出发其体系具有三个最为明显的特征：　　其一它必须能衡量一个国家或区域的发展度发展度强调了生产力提高和社会进步的动力特征即判别一个国家或区域是否在是真正地发展是否在是健康地发展是否是理性地发展以及是否是保证生活质量和生存空间的前提下不断地发展　　其二是衡量一个国家或区域的协调度协调度强调了内在的效率和质

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（七十）.doc

  2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(七十)　(2)管理层次　　管理幅度的概念之所以重要因为它在很大程度上决定了组织的层次和管理人员的数目管理层次的多少与管理幅度的大小密切相关在一个组织的人员数量一定的情况下一个管理者能直接管理的下属人员的数量越多那么该组织的管理层次也就越少所需要的管理人员也越少反之所需要的管理人员就越多相应地管理层次也越多所以管理幅度同管理层次成反比关系管理幅度越大管

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（十七）.doc

  　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(十七)2管理的作用　　(1)计划　　计划是对未来活动如何进行的预先筹划人们在从事一项活动之前都要预先进行计划以确保行动的有效　　(2)组织　　组织职能是指管理者根据计划对组织活动中各种要素和人们的相互关系进行合理的安排包括设计组织结构建立管理体制分配权力和资源配备人员建立有效的信息沟通网络监督组织运行等　　(3)　　每一个组织都是由人组成的管理

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（五十五）.doc

  2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(五十五) (3)决策理论学派　　该学派的代表人物是著名的诺贝尔经济学奖金获得者美国卡内基-梅隆大学的教授西蒙这一学派是在社会系统学派的基础上发展起来的是当代西方影响较大的管理学派之一西蒙认为决策程序就是全部的管理过程决策贯穿于管理的全过程决策过程是从确定组织目标开始再寻找为达到该项目标可供选择的各种方案经过比较作出优选决定并认真执行控制以保证既定目标

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（十五）.doc

  　　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(十五)　4集权与分权相结合原则　　一个组织遵循何种运行机制将直接影响其运行效率而组织运行机制的实质可以说是权力划分与职责关系的问题因此在任何现实的组织中如何实现集权与分权的平衡始终是组织管理者不能回避的问题集权与分权相平衡原则就是根据组织的实际需要来决定集权和分权的程度集权是指组织的大部分决策权都集中在上层分权是指将组织的决定权根据各个层次职务上

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（五十）.doc

  　　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(五十) (3)韦伯的组织理论　　马克斯·韦伯是德国社会学家经济学家和德国古典管理理论的代表人物他的关于新教教义和资本主义发展等论述和思想对西方社会科学具有极其重要的影响　　韦伯对管理理论的贡献主要是提出了理想的行政组织体系理论因此被称为组织理论之父所谓理想的行政组织体系理论原意是通过职务或职位而不是通过个人或世袭地位来管理这是一个有关集体活动理性

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（七十一）.doc

  　　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(七十一)计划的要求　　计划工作是一个指导性科学性预见性很强的管理活动但同时又是一项复杂而又困难的任务为了发挥计划工作的职能必须遵循以下原理　　(1)限定因素原理　　限定因素是指妨碍目标得以实现的因素在其它因素不变的情况下抓住这些因素就能实现期望的目标限定因素原理是指在计划工作中越是能够了解和找到对达到所要求目标起限制性和决定性作用的因素就越是能准

• 2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总（四十七）.doc

  　2015年高级经济师考试重点知识梳理汇总(四十七)3管理者的技能　　管理人员由于处于不同的管理层次和不同的管理岗位其发挥作用的大小也不相同但一个重要的不可忽视的影响因素是管理者是否真正具备了相应的管理技能即技术技能人际技能和概念技能　　(1)技术技能　　技术技能是指人熟悉和精通某种特定专业领域的技术与方法的能力工作程序技术和知识例如在企业中工程师会计师广告设计师计算机程序员等被认为是具有专