相关文档

• 二0一0年度优秀员工评选方案.doc

  #

• 年度优秀员工评选方案.doc

  #

• 年度优秀员工评选方案.doc

  签发： ××【2007】03号关于总部员工年度考核评比的通知总部各部门：2006年已接近尾声为作好2006年度的工作总结找出存在的问题和差距为2007年工作目标的完成打下良好基础从1月下旬起总部员工将开展年度考核现将有关事项通知如下：一参评对象要求

• 年度优秀员工评选方案.doc

  #

• 2011年度优秀员工评选方案.doc

  北京市阀门总厂（）有限BEIJING VALVE GENERAL FACTORY GROUP CO.LTD.关于开展2011年度表彰先进评选活动的通知签发：致： 各部门负责人拟稿： 祁建平自: 人事行政部日期： 2011-12-06编号：2011（人行）字001号为了使全体员工能够有一个愉快的心情诚实成效的工作工作状态通过表彰先进树立学习的榜样激励员工不断积极进取营造以战略目标为己

• 2010年度优秀员工评选方案.doc

  2012年度魅力司机评选方案为了深化民主评议政风行风活动为了鼓励驾驶员更好地为七都百姓服务树立文明典范并体现对员工的人文管理和关爱加强员工的凝聚力决定开展魅力司机对2012年度安全运营文明服务遵守企业各项规章制度支持企业活动品德兼优的运营驾驶员在1月份第一轮例会期间颁发证书及奖品进行表彰以鼓励全体驾驶员在下一年度工作中向优秀模范驾驶员看齐一考核周期：2012年9月1日—2012年12月31

• 2011年度优秀员工评选方案.doc

  重庆市永川区兴永建设发展有限2011年度优秀员工评选方案为全面了解评价员工的工作成绩提高工作效率有效地激励表现优秀的员工树立典型提高企业管理和精神文明建设水平树立全心全意争创一流的竞争意识充分调动广大职工的积极性和创造性特制订本方案一评选名额1优秀部门3个2优秀员工10名二评优条件（一）优秀员工评优条件1在工作满3个月以上员工（部门负责人不参与优秀员工评选）2遵纪守法遵守公共秩序社

• 年度优秀员工评选方案1.doc

  一目的? ? 针对目前系统考核工作尚未展开员工绩效不明显的情况为了更好地体现一起成长一起升级的人才管理政策充分挖掘2003年度工作表现优异的员工和优秀事迹拟定本方案用于对2003年度优秀员工的选拔操作工作? ? 二评选原则? ? 1 优秀员工人选应以各部门基层员工为主管理层员工为辅? ? 2 优秀员工人选应能够获得多数员工的认同? ? 3 评选过程中应注重对客观优秀事迹的收集和验证? ? 4 评选

• 2003年度优秀员工评选方案.pdf

  2003年度优秀员工评选方案一

• 月度优秀员工评选方案.doc

  #