职员转正申请表 日期: 年 月 日姓 名部 门职 务学 历专 业到岗日期试用期间年 月 日— 年 月 日工资级别评核内容1试用期间的主要工作表现(请附试用期工作总结)2对或部门有何改善建
XX有限职员转正申请表 适用于事业部入职时间: 年 月 日 填表时间: 年 月 日部门职位工号学历性别出生日期试用期间的工作事项及参与的工作事项:序号工作事项完成情况未完成原因备注1234567建议意见通过试用阶段您对的建议和意见自我鉴定(请分别对工作态度工作能力工
职员转正申请表财务部::职位:岗位级别:到职日期:试用时间: 年 月 日— 年 月 日考评内容试用期间的主要工作表现及业绩(另附工作总结):考核内容项目评分分值自评分数考核分数优秀:(90—100)专业知识0—16工作能力0—16良好(75—89)道德品质0—16工作效率0—14合格(60—74)协调能力0—14责任感0—14不合格(0—60)进
肖日期2013年8月19日部门业务部职位业务助理进入时间2013年7月18日试用期时间一个月自我陈述:本人来已有一个月了现在申请转正在这一个月中我熟悉了的管理制度和管理模式并努力使自己融入其中在工作中努力完成上级交代的事情例如:制作天威投标书(电缆连接器540电缆接头防水过流型分支分配器)在制作中不懂得地方积极的请教上级根据上级给出的意见修改努力做到最好认真熟悉ERP里面的工作流程
转正申请表姓 名职 位性 别毕业院校年 龄所学专业入职日期学 历工作述职:尊敬的: 我于年月日开始到贵工作能来贵工作我感到无比的荣幸与激动从来的第一天开始我就踏踏实实认认真真扎扎实实地做事与整个团队共同完成工作任务到现在已经2个月按照人事制度规定申请转正现将本人试用期内的工作学习情况做简要汇报:一工作情况:进入试用期以来我的工作主要是:1和同事们一起参加健康知识库的
员 工 转 正 申 请 表填表时间: 年 月 日姓 名所属部门职 务到岗时间 年 月 日试用时间年 月 日—— 年 月 日个 人 工 作 自 我 总 结领 导 审 批 表部门经理意见:1综合评述:2有待改进部分(需与员工面谈):年 月 日人事部意见:提前转正 □
员工转正申请表申请人情况姓 名出生日期部 门岗 位参加工作时间联系员工转正申请(内容包括对工作的回顾总结对企业文化的理解自己在工作中的优点及不足如何改进存在的不足对今后工作的设想建议等等):申请人签字:年 月 日说明:试用员工的报到时间以人力资源部出具的时间为准试用员工需在转正期限前5日将转正申请表报人力资源部员工试用期间请假时间过长需延长试用期4 员工试用期间有严重违反
员工转正申请表姓 名入职时间转正时间任职部门毕业院校文化程度本人总结是否对《员工手册》已领会及认同:师友评价及意见部门审核意见总经理签字备注Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs please visit: :
员 工 转 正 申 请 表姓 名 王春日 期2010年4月28日部 门技术部职 位程序开发加入时间2009年12月18日试用期时间自 我 陈 述性格开朗自律自信对新技术有极高的热情乐于接受新的挑战并对未来技术发展趋势有敏感的洞察力富有创造性思维独立工作能力强性格开朗善于与人交往有很好的团队协作能力组织能力强有极高的工作热情和很强的责任感各部门意见(专业知识技能
员工转正申请表申请人情况姓 名出生日期部门职务入职时间员工转正申请(内容包括对工作的回顾总结对企业文化的理解自己在工作中的优点及不足如果改进不足之处对未来工作的设想和建议等等)申请人签字: 年 月 日注:试用期员工需试用期结束前五日将申请报告交予人事部部门考
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