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培训综合评估表(学员填写)培训班名称: 培训班主办单位: 培训班施教机构: 评估总分: 评估内容评 估 指 标评估等次得分小计满意(5分)较满意(4分)一般(3分)不满意(1分)培训
试用期员工评估表部门名称:填表日期: 年 月 日岗位职务名称任职时间评估时限直接上级工作表现简述:(试用期所订立的工作目标是什么在过去的时间中是否达到了预期的工作目标)类别评估项目评估状况优良中差不及格小计备注54321个人品质方面准时有责任感处世小心谨慎诚实正直有自发性适应能力强创意性个人仪表整洁判断与决策能力虚心上进对及工作进度自发性学习与改进正面态度服务意识接受任务工
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员工试用期评估表(直接员工) 部 门姓 名工号岗 位受雇日期考评期评估人栏目具体要求评估结果价值观能与价值管理体系相适应在其本岗位工作表现中体现出其对价值的认
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