相关文档

• 广东省自然保护区有效管理评估指标体系的构建与应用.pdf

  第 32 卷 第 3 期

• 广东省自然保护区设立调整工作程序和省级自然保护区评审委.doc

  附件广东省自然保护区设立调整工作程序和省级自然保护区评审委员会组织工作制度（征求意见稿）（粗体下划线部分为主要修改内容）根据《中华人民共和国自然保护区条例》和自然保护区管理有关规定要求为规范我省自然保护区评审论证和审查等工作现对我省自然保护区设立调整工作程序和省级自然保护区评审委员会（以下简称评审委员会）组织工作制度修订如下一国家级自然保护区设立工作程序申报程序和申报材料按国家相关要求执行申报1．

• 如何构建绩效管理的评估体系.doc

  时代光华笔记讲师杨小松通过学习本课程你将能够：这是HR需要掌握的内容● 了解绩效考核的方法与程序● 掌握绩效评估中强制性分布的处理技巧● 了解绩效评估中考核分数的处理方式● 学会操作运用考核结果如何构建绩效管理的评估体系一绩效考核的方法与程序1.绩效考核的方法 定性与定量总体而言绩效考核分为定性考核和定量考核两种定量考核是指企业通过运用数学统计学计量经济学等科学方法对经济现象做量化分析定性考

• 广东省自然保护区发展规划.docx

  广东省自然保护区发展规划 _004_ 一自然保护区建设和管理现状  _004_ l 一）自然保护区建设现状 （一）自然保护区建设现状 _004_ l （二）自然保护区管理现状 （二）自然保护区管理现状 _004_ l （三）目前存在的主要问题 （三）目前存在的主要问题 _004_ 二规划编制的指导思想技术路线与原则 _004_ l （一）自然保护区发展规划编制的指

• 绩效评估指标体系.ppt

  单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第三章 绩效评估指标体系 ? 选择绩效评估指标的原则 绩效评估指标体系的引入 绩效评估指标体系设计流程 ? 关键绩效指标设计 选择绩效评估指标的原则概念： 从哪些方面对工作产出进行衡量或评估即绩效评估标准解决了我们需要评估什么的问题规定了我们所要评估的员工绩效表现的范畴作用：限定了评估内

• 如何构建绩效管理的指标体系.docx

  学习导航通过学习本课程你将能够：● 了解什么是绩效计划● 认识什么是绩效目标● 学会正确分解职能部门KPI● 掌握构建KPI体系的三大关键如何构建绩效管理的指标体系一什么是绩效计划绩效计划是管理者和员工共同讨论确定员工考核期内应该完成什么工作合格绩效的具体内容的过程在绩效计划阶段当企业做完KPI指标之后接下来的环节被称为质询环节1.质询环节在企业中质询环节被分为计划的质询和结果的质询两部分内

• 如何构建绩效管理的指标体系.docx

  学习导航通过学习本课程你将能够：● 了解什么是绩效计划● 认识什么是绩效目标● 学会正确分解职能部门KPI● 掌握构建KPI体系的三大关键如何构建绩效管理的指标体系一什么是绩效计划绩效计划是管理者和员工共同讨论确定员工考核期内应该完成什么工作合格绩效的具体内容的过程在绩效计划阶段当企业做完KPI指标之后接下来的环节被称为质询环节1.质询环节在企业中质询环节被分为计划的质询和结果的质询两部分内容 计

• HRM人力资源管理之绩效管理——构建有效的流程绩效评价指标体系.doc

  构建有效的流程绩效评价指标体系??? 流程绩效评价指标体系不仅仅是指标而是一个体系包含一系列的内容比如评价指标指标标准值评价方法数据收集方法等对于企业来说无论是计划对单个流程还是对流程组全部流程都需要从这几方面来考虑流程绩效的评价 　　首先让我们来讨论一下企业应该从哪些方面出发设置流程的评价指标在设置指标时企业应该明确一下几项原则：指标应与企业战略保持一致是企业战略在企业经营中的逐步落实和量

• 我国社会保障支出绩效评价的难点与指标体系构建.pdf

  2009 年第 6 期

• 构建科学的社会管理绩效评估体系.doc

  构建科学的社会管理绩效评估体系　　加强和创新社会管理是当前社会建设中的重大课题作为社会管理的核心主体虽然不再承担社会管理的全能职责但依然起着主导作用需要不断提升社会管理绩效当前提升社会管理绩效需要构建科学的社会管理绩效评估体系　　完善评估指标体系明确评什么评估指标是绩效评估体系的重要内容只有运用科学合理的评估指标对一个地区的社会管理状况进行系统分析才能不断提升其社会管理科学化水平完善