单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级组织结构与人力资源诊断报告目录组织构架诊断组织现状分析设计总体原则人力资源诊断绩效考核薪酬体系其它职能初步建议企业文化诊断武汉院拥有一支业务素质高战斗力强的队伍近几年成绩辉煌收入和资产增长迅速但武汉院目前存在个人能力强素质高整体运作效率弱化的现象问题:您认为下面哪些关于个人与院整体运作效率的说法比较符合本院的现状1254331
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组织结构是组织在职责权方面的动态结构体系其本质是为实现组织战略目标而采取的一种分工协作体系??? 在审视企业组织结构时首先我们想到的是战略导向组织跟着战略走组织的创立和设计最重要的目的是实现组织的战略组织的发展战略对组织结构的设计具有决定性的影响组织结构必须随着组织的重大战略调整而调整??? 在对企业的组织结构进行系统的审视时我们往往从以下四个维度展开:业务结构职能结构层次结构职权结构???
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