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背景调查表[应聘者]已向我提交求职申请书并在该申请书中提及您为其前雇主[应聘者]签署了公开个人授权书允许您向我提供以下情况[需提供的应聘者个人必须提供应聘者的授权书的副本]请您确认：[应聘者]在贵的工作时间：从[日期]至[日期] [应聘者]的职位： [应聘者]工作职责的简单描述 [应聘者]的最终薪金水平：[金额]元(单位：小时周双周月年)[应聘者]是否可靠 [

单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式 第五章 商务谈判准备杜晓蓉.themegallery一商务谈判背景调查商务谈判背景调查的内容谈判环境信息 (1)政治环境 (2)宗教信仰 (3)法律制度 (4)商业习惯 (5)社会习俗

背景调查管理制度一背景调查的目的背景调查的最终目的是通过背景调查达到对求职者的了解获得求职者更全面的信息摸清求职者情况直到能够对求职真正了解为止通过背景调查一方面可以对应聘者的诚实性进行考查因此全面审查应聘者的所有有助于挑选出合适的候选人二背景调查的时机 一般针对复试通过者进行背调这样工作量相对少一些但对于高层管理岗位最好在初试通过就进行背调这样可以为复试提供有利的支持背调时间最

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