相关文档

• 办公室(2).doc

  职业发展辅导中心办公室期末总结 职业发展辅导中心办公室2016~2017学年第二学期期末总结第一部分：办公室人员所要端正的态度做好办公室工作，必须加强学习、提高素质。 为适应工作需要，办公室学期伊始组织部门内会议，强调办公室职能和个人工作内容。如果有不熟练或是不会做的情况，也会有提示和帮助。?二、做好办公室工作，必须计划周详，定期检查，做到开始有计划、中间有检查、最后有结果。?? 制定并落实到部

• 办公室职责（2）.doc

  #

• 办公室_袁梦(2).doc

  职业发展辅导中心办公室期末总结 职业发展辅导中心办公室2016~2017学年第二学期期末总结从大一开始经过紧张忐忑的四轮面试环节进到中心的编辑部工作，如今已经到了第四个学期。在中心已经待了两年了，职业发展辅导中心已经陪伴我度过了二分之一的大学时光啦，和中心的成员都建立了一定的深厚感情，因为未来发展计划，这个学期结束后我就要离开中心了。职业发展辅导中心承载了我很多美好的回忆。从一开始青涩的大一新生

• 办公室礼节[2].ppt

  把工作当成事业的心态——失败与成功的翘翘板积极的心态——把握人生命运的金钥匙乐观的心态——幸福人生的超级秘诀长远的心态——突破自我的心理支柱感恩的心态——事业成功的基本保证学习的心态——通向未来的护照人生总经理1总的来说是时代发展的趋势所致未来世界唯一不变的就是变2科技的飞速发展引起了世界的迅速变化知识老化速度急剧加快 最近30年产生的知识总量=过去200年知识总量的总和到2050年目前的知识总

• 办公室工作实务2--2.ppt

  pany Logpany Logpany 会说 会写 会做事 会做人问题讨论2拨通后规范的做法是什么问题讨论４请列举拨通后的规范用语： ⑴问候及确认语 ⑵征询语 ⑶打完的感谢语 我再重复一遍好pany Logpany .themegallery.themegallery.them

• 办公室主任职责-2.doc

  董事长的职责1召集和主持董事会议组织讨论和决定的发展战略经营方针年度计划财务预算投资及日常经营工作的重大事项2审核机构调整和重大管理制度改革方案提交董事会审核审批3检查董事会议决议的实施情况并向董事会提出报告4提议总经理和其它高层人员的聘用升级薪酬及解聘并报董事会批准和备案5根据总经理的提议审核中层管理人员和高级技术人员的聘任薪酬和解聘6审核总经理提出的各项发展计划及执行结果7

• 办公室规章制度2.doc

  办公室规章制度为了加强办公管理提高办公效率降低办公成本营造和谐的办公环境特制定如下办公管理制度望同事认真遵守执行1员工穿着要得体整洁上班时间不准穿拖鞋不准穿有碍观瞻的奇装异服女员工不得穿超短裙低胸衫无袖无领的上衣着工作制服时间另定2办公时间为：早8：30—晚17：00不得迟到早退须本人打卡签到办公时间外出要向行政部请假说明不得无故空岗发现一次累计空岗1小时者罚款20元早上上班在本月第一次迟到：罚款

• 办公室管理作业2.doc

  办公室管理作业2一从文员工作的角度对比说明打和接听的异同本题主要考核本课程的第三章第1点的接打这一知识点本题需要同学们根据教材内容和实际工作经验进行分析之后再作答难度比较大以下为参考答案：同：1．都应先问好再传达自己的信息2．都应保持耐性热情的态度3．通话结束应让对方感受到自己愉快的心情4．都应简明扼要表达自己的意思异：1．打应首先查清楚对方的接应等铃响2—4

• 办公室管理作业2.doc

  浙 江 广 播 电 视 大 学 现代文员专业（开放专科）《办公室管理》单元作业题（2）论述题 从文员工作的角度对比说明打和接听的异同　1．都应先问好再传达自己的信息2．都应保持耐性热情的态度3．通话结束应让对方感受到自己愉快的心情4．都应简明扼要表达自己的意思　　异处：　　1．打应首先查清楚对方的打出要等铃声响6—7下无人接听才可挂机接应等铃响2—4声就接听2．打电

• 党委办公室职责2.doc

  党委办公室职责 ?1．按照党委的决定组织安排党委的各种会议学习和重要活动2．负责党委常委会党委会的会议记录和会议纪要的整理党委各类文件（工作计划总结报告通知）信函的起草工作3．协调和检查督促各单位各部门贯彻执行党委决议的情况及进程4．根据党委的工作意图和要求深入实际调查研究总结经验分析研究并提出带有政策性倾向性的问题为党委决策提供有价值的咨询意见5．根据教育部市委办公厅市教工委市教委的要求负责学校