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个体防护用品管理制度为认真贯彻《职业病防治法》《工作场所职业卫生监督管理规定》《江苏省劳动防护用品配备标准》(2007版)的相关规定规范员工个体防护用品的配备采购发放领用和使用切实保护员工职业健康特制定本制度一个体防护用品是单位免费发给员工个人保管使用的劳动防护用品是保护员工在生产过程中免遭或减轻职业病危害的一种辅助措施必须以实物形式发放不得以货币或者其他物品替代单位应当确保配备个体防护用品所需的
目 录页次 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc179777707 1.目的 PAGEREF _Toc179777707 h 3 HYPERLINK l _Toc179777708 2.使用范围 PAGEREF _Toc179777708 h 3 HYPERLINK l _Toc179777709 3.定义 PAGEREF
个人防护用品管理制度一劳动防护用品是保护员工在劳动生产过程中职业安全健康的一种预防性辅助措施是保护员工健康安全的最后一道防线是指发给员工穿戴和使用的各着装用品用具和器材二各单位职业健康安全负责人和职业健康安全管理人员要认真执行防护用品管理制度指导督促员工在作业时正确使用防护用品三建立防护用品领用登记卡片或领用证制度凡发给员工个人的防护用品均由二三级单位进行登记领用证或登记卡片由单位保存四凡因
ⅩⅩⅩⅩ家具有限个体防护用品管理制度 为了保护员工的身体健康与安全防止发生伤亡事故加强对员工的个人防护保证劳动防护用品及时发放制定本规定一. 员工个人防护用品发放范围和原则1. 发放范围:(1) 从事高温辐射低温操(2) 从事有烧烫伤机械伤害危险操(3) 从事散发毒性刺激性感染性等有害气体粉尘等有害作业的操(4) 从事腐蚀潮湿或苦脏岗位操(5) 从事高空或湿式作业的操
从业人员防护用品配备发放和使用管理制度1管理制度(1)配备发放范围:凡是从事井下采掘一线井下辅助地面生产工人和后勤服务人员均按规定配备发放劳动防护用品严禁以货币或其它物品代替应当按规定配备的劳动防护用品(2)发放标准及要求:按照国家省市有关规定结合实际制定劳动防护用品统一发放标准(见附表:职工劳动防护用品配备发放标准表)各矿按照各岗位(工种)劳动防护用品的使用范围期限发放标准执行不得
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施工人员个人安全防护用品管理制度为认真贯彻实施《劳动法》《安全生产法》《职业病防治法》和《劳动防护用品监督管理规定》等法律法规的规定预防控制和消除职业危害保护员工在生产过程中安全和健康确保安全生产特制定本制度劳动防护用品是保护员工在劳动生产过程中职业安全健康的一种预防性辅助措施是保护员工健康安全的最后一道防线是指发给员工穿戴和使用的各类着装用品用具和器材各部门安全负责人管理人员和和项目管
对施工人员个人安全防护用品管理制度1?定义 11职工在生产劳动过程中正常使用或佩戴的,用以保护自身安全和健康的物品称为劳动防护用品;如:劳动防护手套,防护鞋等。 12所使用的特殊防护器具称劳动防护用具;如:防毒面具等。 2?管理职责21安全管理部门参与全劳动防护用品发放标准的制订和修改,对劳动防护用品发放数量、质量及使用等进行监督检查。 22安全管理部门统一负责编制防护用品的采购计划。 ?
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