关于制定年度安全生产目标考核办法的通知各部门: 为全面落实企业安全生产责任制,完善安全生产责任体系,规范安全生产行为,更好的落实和完成安全生产目标,制定次考核办法。安全生产目标与指标考核办法1 安全生产目标与指标考核实行《安全目标指标考核记录》进行考核打分。安全生产目标与指标考核的结果分不合格、合格、良好、优秀四种。2 若安全生产目标与指标考核全部为优秀,相关职能部门可入围
XXX有限文件昭和安字[2017]2号 关于制定年度安全生产目标分解的通知各部门:为了全面落实安全生产相关的法律法规和方针政策,现结合我实际制定了本年度安全生产目标分解,希你们认真贯彻并层层分解落实,以确保本安全生产各项目标的实现。一、安全生产委员会责任目标管理内容(一)安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策,学习领会各
安全生产目标考核办法编号:BZH11-6为保证安全生产责任制落实,强化全员安全生产意识,减少各类事故发生,规范安全管理工作,特制订本办法: 1、安全生产目标:死亡、重伤事故为零,减少轻伤、工伤事故;重大环境污染事故为零;重大设备设施事故次数为零;安全生产投入确保100%,三级安全教育覆盖率达到100%;员工规范操作,杜绝“三违”现象发生;安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训,持
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河政[2010]3号河口镇2010年度安全生产目标管理考核办法各村(居)委会各企事业单位及相关部门:为了进一步强化安全生产目标管理落实各级安全生产责任制控制和减少各类安全生产事故促进我镇社会稳定和经济发展根据东安委[2010]1号关于《如东县2010年安全生产目标管理考核办法》的通知要求现将2010年我镇安全生产目标管理考核办法明确如下:考核对象:各村(居)委会各企业及年度参加签订安全生产责任书的
XXXX文件〔201×〕×号关于发布2012年度安全生产目标的通知各部门车间:根据《中华人民共和国安全生产法》《山西省安全生产条例》等法律法规认真贯彻安全第一预防为主综合治理的方针和管生产必须管安全的原则提高企业经济效益提高员工安全技术素质结合了本安全生产的实际情况特制定2012年度安全生产目标一目标:1杜绝重大伤亡事故重伤事故减少轻伤事故 2年度轻伤负伤事故控制在每千
沿黄LJ-8项字﹝2015﹞24号 签发人:雷峰娃关于下发安全生产管理办法的通知为了推动延安市沿黄公路项目LJ-8合同段项目施工安全生产稳定发展立足施工现场管理加强安全质量标准化建设狠抓责任落实不断提升安全质量管理水平为项目施工生产创造良好的安全质量环境项目部特制定沿黄公路延安段LJ-8合同段安全生产管理办法请项目部所属各各部室及各施工队遵照执行附件:沿黄公路延安段LJ
晟泰机械安全生产目标考核办法 1 目的为了提高全体员工的安全意识落实各级安全职责持续改进安全管理绩效促进安全生产管理工作达到制度化标准化实现的安全目标特制定本制度2 适用范围本办法适用各部门内所有人员(包括外来人员)3 职责安全办公室负责本办法的制定与修订各级管理组织和人员加强职责范围内的安全管理考核4日常安全管理考核考核管理采取罚款方法上级部门对不符合项考核到部室车
安全生产目标考核办法一基本要求1安全生产人人有责有功则奖有过则罚奖罚严明最大限度的调动全员职工搞好安全生产的积极性2企业对安全生产有成绩和有贡献的单位和个人应根据成绩和贡献的大小给予表扬和奖励对违反安全生产各项规章制度或造成后果的单位和个人应根据情节轻重给予惩罚行政处分直至追究法律责任3凡违章指挥违章作业酿成事故的要重处罚严肃处理二奖励的范围级别规定1在全部的安全生产过程中能够及时消除隐患避
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