成都坤元财税咨询有限员工离职记录表 姓 名工 号部 门入职日期合同有效期至职 位申请日期预计离职日期 离职类型□ 辞职□ 辞退□ 自离□ 开除□ 其他离职原因详述:离职员工对的建议:所属部门意见部门主管签名: 年 月 日总经理经理□ 同意
离 职 申 请 表 职员编号(工牌号): 填表日期: 姓 名?部 门??岗 位?入职日期?合同到期日?预计离职日? 离职种类:□个人辞职 □辞退 □合同到期离职申请: 申请人签字: 日期: 年 月 日
员工离职申请表 姓 名工 号部 门产品服务部入职日期合同有效期至职 位申请日期预计离职日期离职类型 辞职□ 辞退□ 自离□ 开除□ 其他离职原因详述:(若是辞职由申请离职员工填写其他情况由部门主管填写) 首先在可以学到很多东西和同事的关系也很好感谢这
员工离职申请表 填表时间: 年 月 日 姓 名 部 门职 务 入职时间申请离职日期核准离职日期离职类别□辞职 □辞退 □除名 □自动离职 □合同到期 □其它离职需知会 相关部门□ 人力资源部
员工离职交接表部门职位入职日期离职日期离职类别离职原因陈述交接部门与事项交接人签字备注本部门工作职责交接工作交接……财务部备用金交接发票交接……行政部固定资产交接办公钥匙交接……工资结算结算期限自 年 月 日到 年 月 日出勤天数工资总额应扣工资实发工资实发工资大写部门经理财务经理行政经理总经理 : 成都美容人才网
员工离职交接表部门职位入职时间离职时间所在地址紧急联系人及交接情况部门意见所属部门 1.日常工作及业务事项是否以书面形式交接清楚□是□否 2.本部门重要文档是否归还部门主管 □
XXXXX员工离职交接表□辞职 □解除 □终止 □调离 填表日期: 年 月 日姓 名部 门职 务入职时间离职时间止薪日期请各有关部门按下列程序在 年 月 日前办理移交手续交接部门交接事项具体内容接收人审核人个人交予所属部门工作交接文件用品部门图书印章
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他XXXXX员工离职交接表□辞职 □解除 □终止 □调离 填表日期: 年 月 日姓 名部 门职 务入职时间离职时间止薪日期请各有关部门按下列程序在 年 月 日前办理移交手续交接部门交接事项具体内容接收人审核人个人交予所属部门目前工作任务业务联系人图书印章文
员工离职交接表员工类别: □ 正式员工 □ 试用员工 填表日期:姓 名部 门职 务入职时间离职时间止薪日期所属部门工作交接情况:(可附工作交接清单)经办人: 部门经理: 年 月 日行政部交接情况:□ 办公室钥匙
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