2010春《组织行为学》(专)综合练习题三一单选题1临时检查卫生学生抽查考试都属于什么样的强化方式(C) A固定比例的强化 B可变比例的强化 C可变间隔的强化 D固定间隔的强化2某年终进行奖励时发给受奖员工每人一台电风扇结果许多员工很不满意认为花钱给他们买了个没用又占地方的东西造成这种现象的原因是(C) A没有做到奖罚分明 B奖励不够及时 C没有做到奖人所需形式多变 D员工太挑剔
2010春《组织行为学》(专)综合练习题一一单选题1被称为研究组织内部人的行为的里程碑是(B ) A1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会 B霍桑试验 C1914年利莲吉尔布雷斯出版的《管理心理学》 D泰罗的《科学管理原理》2面谈法属于组织行为学研究方法的:(B ) A观察法 B调查法 C实验法 D测验法选题3一个人经常出现较稳的比定的心理倾向性和非倾向性特征的总和是(B ) A气质 B个性 C能
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2010春《组织行为学》(专)综合练习题二一单选题1双因素理论的提出者是() A马斯洛 B赫兹伯格 C麦克利兰 D波特2表扬奖励员工让他们参与管理给他们提供培训机会能满足员工的() A尊重需要 B交往需要 C安全需要 D生理需要3以下各项表述正确的是() A保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关 B保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关 C保健因素通常与工作条件和工作环境有关而
09秋行管专科《组织行为学》期末复习提示米久奇2010-11-29前言:《组织行为学》期末复习提示由以下三部分组成:第一部分 有关说明第二部分 《组织行为学》(专科)期末复习题(201010市电大)第三部分 《组织行为学》(专科)期末复习题及参考答案(201012市电大)第一部分 有关说明1行管专科《组织行为学》为开卷考试2复习主要材料:教材《新编组织行为学》《组织行为学》(专科)期末复
组织行为综合练习第一章导论一单选1.被称为研究组织内部人的行为的里程碑是答案:B霍桑试验2.谈话法属于组织行为学研究方法的答案:B.调查法3.组织行为学是综合运用与人有关的各种知识采用系统分析的方法研究(B一定组织中人的)的行为规律的一门科学4组织行为学综合应用心理学社会学人类学政治学生物学伦理学等学科的知识在组织管理工作的实践中来解释组织中人的行为反映了组织行为学的:答案:B B.多学科交
(高起专) 组织行为学 模拟题2名词解释(34=12分)个性激励霍桑试验组织变革填空题(110=10分)创造行为过程大体分为三个阶段:( )( )( )创造行为的方法主要有( )( )( )( )( )等勒温提出著名的行为公式B=F(PE)此公式表明( )解决冲突的常规方法有( )( )( )( )( )(
组织行为学网考参考试题及答案铜梁分校 李波一不定项选择题1艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的( b )A.成员受益程度 B.对成员的控制方式 C.成员人数 D.社会功能2按何种心理机制占优势来划分可把性格分为:(acde )A.理智型 B.内倾型 C.情绪型 D.意志型E.中间型3按群体沟通的组织系统分沟通可分为( ab
组织行为学复习题参考答案第一章:组织行为学的对象与性质一.名词解释1.组织----在共同目标指导下协同工作的人群社会实体单位它建立一定的结构成为独立的法人它又是通过分工合作而协调配合人们行为的组织活动过程.2.行为-----是有机体的所作所为及其活动狭义的行为是人受其生理心理支配或客观环境刺激而表现出能被观察到的一切外显的活动3.组织行为学---是研究组织中以及组织与环境相互作用中人们从事工作的心
《组织行为学》第一次作业第 1 大题单选题0分 1 . (3分) 面谈法属于组织行为学研究方法(?? )1 . 观察法2 . 调查法3 . 实验法正确答案:22 . (3分) 气质被定义为是一种(.)??1 . ..心理活动动力性特点 2 . 外表展现出来的特性 ?3 . 内心展现的特性?正确答案:13 . (3分) ??????????????????????弗洛伊德认为个性中不受社会道德
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