大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • 2016.doc

    2016年平度市各级各类学校公开招聘聘用制工作人员面试方案根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2016年平度市公开招聘聘用制教师(工作人员)简章》的有关要求现将2016年平度市各级各类学校公开招聘聘用制工作人员面试方案公告如下:一面试对象报考平度市各级各类学校聘用制工作人员(会计校医技校财会岗位人员)的考生根据笔试成绩在笔试合格线以上各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比

  • 2012教师实施.doc

    根据省教育厅省人力资源和社会保障厅《江西省2012年中小学教师招聘公告》精神为科学有序安全地组织好我市的招聘教师面试工作特制定此方案:  一面试对象  参加面试的考生应为报名参加2012年全省统一招聘中小学幼儿园教师考试且通过省组织的笔试获得面试资格的考生  二面试原则  1坚持公开公平竞争择优的原则保证面试结果的客观公正  2坚持尊重知识尊重人才德才兼备的原则  3坚持回避的原则参加面试工作人员

  • 安庆事考网:2014芜湖(2).doc

    安庆人事考试网:2014年芜湖市经开区招聘学校聘用人员工作方案(2)2考试考试分笔试和面试(专业测试)教师岗位笔试科目为《综合知识》内容主要包括教育学心理学教育法律法规等相关知识以及计算机等综合知识笔试时间:8月22日上午8点30分地点:芜湖市育瑞实验小学按笔试成绩高分到低分排序 1:3的比例进入面试最后1名出现同分情况的一并进入面试环节为确保招聘教师基本素质设定笔试最低控制合格分数线笔试成绩达到

  • 2014上海贸易告.doc

    2014年上海市贸易学校工作人员公开招聘公告中公教育上海分校()制作?上海市贸易学校是一所国家级重点中专国家中等职业教育改革发展示范学校建设单位上海市文明单位上海市中小学行为规范示范校学校占地面积60余亩有普陀杨浦两个校区拥有国际商务焙烤上海市开放实训中心及现代物流国家实训基地电子商务实训室智能化图书馆等先进的教学设施为推动学校发展加强师资队伍建设根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社

  • 2015来宾告.doc

    2015来宾市技工学校招聘人员面试公告广西事业单位考试交流群 183744481根根据《来宾市2015年公开招聘事业单位人员简章》的有关规定现将我单位2015年公开招聘人员面试的有关事项公告如下:一面试人员名单根据笔试合格分数线及资格复审结果按照从高分到低分的顺序和规定的比例确定进入面试的人员名单(具体人员名单及相关信息见附件)二面试时间地点面试时间:2014年8月18日上午9:00开始面试面试地

  • 仁怀2015事业单位示.doc

    仁怀市2015年公开招聘事业单位工作人员拟聘用人员公示根据《仁怀市2015年公开招聘事业单位工作人员简章》要求唐玉兰等180名同志经笔试现场资格复审面试体检政审合格拟聘用为事业单位工作人员现予公示公示期7天若有异议请在公示期内反映联系:0851-22235722监督:0851-22235833附注:公示期满后用人单位或拟聘用人员未接到招考办通知说明拟聘用人员经公示无异议拟聘用人员公示结果不

  • 2015上海环境告.doc

    上海事业单位招聘考试网制作2015上海市环境学校工作人员公开招聘公告上海市环境学校系隶属上海市绿化和市容管理局的事业单位始建于1974年是教育部批准的国家级重点中专国家环保部环境污染治理培训上海培训站第155国家职业技能鉴定所已连续十六年荣获上海市文明单位称号是上海市首批行为规范示范校上海市首批职业教育开放实训中心上海市科技教育特色学校和上海市绿色学校学校现开设环境治理技术生态环境保护环境监测技术

  • 2012四季事业单位示(五.doc

    2012年四季度公开招聘事业单位工作人员拟聘用人员公示(五)按照《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发[2006]44号)要求现将拟聘用人员予以公示一公示期2013年9月9日—9月17日二受理地点及地 点:重庆市大足区人力资源和社会保障局通讯地址(邮编):重庆市大足区棠香街道办事处五星大道433号(402360)电 话:023-43780636联系人:刘远明三公示要求1.如对公示

  • -.doc

    员工聘用制度第一条 为了长远发展和及时获得所需各类人才聘用较好素质和能给带来价值的员工特制定本制度第二条 本的组织架构和人员配置由人事课与各部门主管协调后制定经最高核准后实

  • 2017陕西青职业项成绩.doc

    2017年陕西青年职业学院公开招聘工作人员笔试各项成绩面试成绩考试总成绩和进入体检人员情况表序号准考证号岗位代码岗位简称职业能力成绩综合应用成绩专业技能测试成绩面试成绩考试总成绩是否进入体检备注1刘泽原116130021630 1714110014辅导员是 2马蕾116130021627 1714110014辅导员  3冯莹116130021626 1714110014辅导员  4孙琳琳

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部