相关文档

• 人事部工作流程.doc

  人事部工作流程一招聘前准备工作流程环节部门岗位工作内容工作依据1招聘前准备拟定确定用人需求用人部门对部门工作进行分析确定所需岗位人数工作内容任职要求等用人部门依据本人用人需求及发展需求 招聘渠道选择招聘主管分析各种渠道与方式的优劣势择优选择一个或多个招聘渠道和方式（主要集中网招社招）对各种招聘渠道的了解调查情况2招聘需求表 拟定招聘方案（含费用预算）招聘主管拟定岗位招聘方案确定岗位招聘渠道招聘

• 人事部工作流程.doc

  南海姆明食品有限人事部工作流程应聘者到人事部咨询是否有职位空缺→人事部根据应聘者的综合条件及是否有职位空缺推荐相关职位→应聘者填写入职申请表→人事部主管初试并签署意见→部门负责人复试并签署意见并注明入职工资职位在入职表上→应聘者将入职申请表交到人事部→人事部上交总经理审批并签署(后勤人员及车间主任级应有总经理面谈)→凭有效签署同意的入职申请表到人事部办理入职手续一入职手续的办理程序：1员工凭签

• 人事部工作流程图.doc

  人事部工作流程图发展战略(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编 HYPERLINK l 招聘 招聘……员工关系培训发展薪酬福利绩效管理 HYPERLINK l 岗位调整 岗位调整 HYPERLINK l 劳动合同 劳动合同 HYPERLINK l 薪酬 薪酬 HYPERLINK l 考核 考核 HYPERLI

• 人事部工作流程图.doc

  人力资源部招聘配置培训发展劳动关系薪酬福利绩效管理人力资源规划人员配置编制计划招聘储备劳动合同劳动争议签订变更终止薪酬福利薪酬政策薪酬结构调查管理控制社保保险其他绩效方案人事管理方案拟定实施方案促进考核评估档案假期奖惩考勤工作分析人事政策岗位设定晋升规划岗位调整发展规划组织培训提高 : 人力资源部工作流程

• 人事行政部工作流程.doc

  人事行政部工作流程2012年3月30日第一部分：人力资源管理：(人力规划 招聘 培训 绩效 薪酬 劳动关系)一人力资源规划1流程图：现实需求收集有关信息未来需求人力资源需求预测组织结构设置人员流失预测工作分析(岗位说明)内部供给预测人力资源供给预测外部供给预测编制人力资源规划

• 行政人事部工作流程.doc

  Evaluation Only. Created with Aspose.Words. Copyright 2003-2022 Aspose Pty Ltd.四行政人事部工作规范(一)员工报到流程初试复试通过总经理审批通过发送录用意向通知书到行政人事部交纳相关签订劳动合同员工在财务部领取员工手册工牌到库管处领取工服办理宿舍相关手续

• 人事部经理工作流程.doc

  人事部经理工作流程工作流程图操 作 规 程班前准备和人事部人员一起打扫卫生整理文件召开班前会对人事专员与招聘专员的工作进行总结并提出工作要求招 聘各单位提出增员申请进行书面记录或要求提出书面申请根据的招聘计划及各单位的增员申请向招聘专员提出招聘要求并监督检查招聘专员的招聘信息情况浏览招聘的应聘信息并将适合的应聘者信息做好记录主管以上岗位的应聘者需要主动联系并确定面试事宜如有需

• 人事部主管工作流程.doc

  #

• 行政人事部工作流程.doc

  #

• 人事行政部工作流程图.doc

  人事发展战略行政部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编 HYPERLINK l 招聘 招聘……员工关系培训发展薪酬福利绩效管理 HYPERLINK l 岗位调整 岗位调整 HYPERLINK l 劳动合同 劳动合同 HYPERLINK l 薪酬 薪酬 HYPERLINK l 考核 考核 HYPER