相关文档

• 总裁职位说明书.doc

  总裁职位说明书职位名称总经理(总裁)职位代码所属部门职 系职等职级直属上级董事会薪金标准填写日期核 准 人职位概要:制定和实施总体战略与年度经营计划建立和健全的管理体系与组织结构主持的日常经营管理工作实现经营管理目标和发展目标工作内容: 根据董事会或提出的战略目标制定战略提出的业务规划经营方针和经营形式经或董事会确定后组织实施 主持的基

• 总裁职位说明书.doc

  职位说明书岗位名称总 裁岗位编号所在部门岗位定员1直接上级机构董事会工资等级直接下级总裁办公室兼事业部协调中心的员工薪酬类型所辖人员机构行政各部门负责人工作地点总 裁 其他同僚职位关系：机构董事会直属上司 该职位下属职位及人数总裁办主任行政管理总兼人力资源总兼市场营销总兼 财务运营总兼战略运营总兼 ……职责与工作任务：职责一遵守国家的

• 总裁职位说明书(1).doc

  总裁职位说明书职业名称总裁文件编号GZSM-B01编制核准生效日期基本职务名称总裁所属部门直接上级职位董事长定员人数1人辖员人数2人直接下级职位副总裁职位关系可直接晋升的职位董事长可晋升至此的职位副总裁可相互轮换的职位工作说明1．工作概要组织实施董事会决议或执行委员会决议；负责日常经营工作。工作内容类别内

• 总裁助理岗位职责说明书.doc

  总裁助理岗位职责说明书岗位名称总裁助理岗位定员1人所属部门总裁办直接上级总裁直接下级填写日期2011116工作概要：在总裁的下全面负责的经营管理工作协助总裁制定并实施企业战略经营计划等政策性方针实现的经营管理目标及发展目标工作职责及任务：协助总裁制定发展战略规划年度工作计划经营计划和业务发展计划负责组织监督检查管理制度落实情况维护内部管理系统正常运行推进内部管理制度化

• 总裁办公室主任职位说明书.doc

  总裁办公室主任职位说明书职位名称总裁办公室主任执岗人上岗时间所属部门总裁办公室职位代码直接上级职等职级管辖人数4人管理部门总裁办下属岗位人力资源主管企业文化宣传行政管理文秘薪酬福利工作内容行政人力资源管理直接责任：负责组织编制本企业管理规划经总办会审批后组织实施负责组织制定或会审本企业各项管理制度并牵头组织考核制度的检查督促工作总办日常管理工作经常深入各部门会同有关部门制定和修订专业管理现代

• 7.2.1.1岗位说明书-总裁.docx

  第 \* Arabic\* MERGEFORMAT 3页 共 NUMS\* Arabic\* MERGEFORMAT 3页 岗位说明书（总裁）一、基本信息岗位名称总裁岗位编号ZBX-JL-GW-01岗位类型经营管理岗位等级企业高管直接上级董事长直接下级企业高管、部门经理岗位目的受董事长委托，按照国家有关政策、法规，以及有关规定，配合做好的财务、人力、行政

• 总裁秘书岗位说明书150522.docx

  #

• 总裁办公室主任职位说明书(1).doc

  总裁办公室主任职位说明书职位名称总裁办公室主任执岗人上岗时间所属部门总裁办公室职位代码直接上级职等职级管辖人数4人管理部门总裁办下属岗位人力资源主管企业文化宣传行政管理文秘薪酬福利工作内容行政人力资源管理直接责任：负责组织编制本企业管理规划经总办会审批后组织实施负责组织制定或会审本企业各项管理制度并牵头组织考核制度的检查督促工作总办日常管理工作经常深入各部门会同有关部门制定和修订专业管理现代

• 总裁办职能说明书[1].doc

  总裁办职能说明书基本信息部门名称总裁办岗位编制4人直接总裁部门岗位总裁办主任副主任会议管理行政后勤文秘档案职能概要全面负责的各项事宜进行统筹安排和组织协调性负责搜集和掌握全及下属的各方面的情况做好组织和上报工作同时督促检查下属单位对的指示和决策执行情况组织结构会议管理员行政后勤部 文秘档案管理员管理 总裁办主任总裁主

• 7.2.1.2岗位说明书-副总裁.docx

  第 \* Arabic\* MERGEFORMAT 3页 共 NUMS\* Arabic\* MERGEFORMAT 3页 岗位说明书（副总裁）一、基本信息岗位名称副总裁岗位编号ZBX-JL-GW-02岗位类型经营管理岗位等级企业高管直接上级总裁直接下级事业部总经理、副总经理岗位目的协助总裁建立和完善的运营管理体系，建立健全各项规章制度，协助制订的年度经