马尔可夫模型在高校人力资源管理中的应用进入21世纪各国间科技B经济的竞争愈演愈烈科技经济竞争的实质是人才的竞争而人才短缺严重制约了我国在国际领域的竞争实力高校是培养人才的重要阵地是科教兴国战略目标实现的保证而高素质人才的培养关键在教师因此必须对高校的人力资源进行科学的预测规划以形成结构合理高效精干的教师队伍一马尔可夫预测模型的建立(—)马尔可夫模型的基本假定在一定的时间段中从某一状态转移到另一状态
马尔可夫链模型出自 MBA智库百科( )马尔可夫链模型(Markov Chain Model) 目录[ javascript:toggleToc() 隐藏] wikiE9A9ACE5B094E58FAFE5A4ABE993BEE6A8A1E59E8B l . 1 马尔可夫链模型概述 wikiE9A9ACE5B094E58FAFE5A4ABE993BEE6A8A1E59E8
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