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  46中教育科研奖励制度（2005-4-7行政会议定稿）为鼓励老师积极参加教育科研活动提高教师业务素质更好地报务于学生社会特此拟订我校教育科研奖励制度一论文及研究报告奖励制度（由市教科所组织）国家级奖励（同一篇文章只认同最高奖励一次）获国家级一等奖：奖励400元获国家级二等奖：奖励200元获国家级三等奖：奖励120元省级奖励（主要针对四川省）获省级一等奖：奖励200元获省级二等奖：奖励100元获省级

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  教科研奖励制度白云湖镇中心小学2010年9月白云湖中心小学教科研奖励细则为了调动全体教师参与教科研活动的热情提高全体教师教育科研能力与水平改善和提升我校教科研工作质态特制定本奖励细则1文章发表①撰写的教育教学论文在公开发行的教育报刊杂志上发表的按国省两级分别奖励150100元②有关教育教学论文经验总结等在教育主管部门发行的内部刊物发表的按省市区分别奖励80 6040元2教研教改①教学观摩课示范课研

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  英语奖励制度上小组团队奖( 第一名每人奖励2个章 第二三名的每人1 个章) 早读读书认真的同学13 印章 在家读书情况( 每次读书了签名优的2个印章良的1个印章差的没印章)作业书写工整且拿到A的同学每有一个A 均可得到1个印章( 作业印章要到期末才能给请同学们做好收集)小组长每周3个印章 课代表每周5个印章( 组长和课代表要做好本分工作维持好组员的英语纪律 收齐作业且登记好作业完成情

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  奖励制度提出改进建议并被采纳者奖励80元全勤奖100元如有请假早退迟到没有签到累计不超过3次视为半勤奖50元发现运作环节出现失误及时提出并避免损失一次奖励10元全月无失误奖励500元失误一次扣除奖金55次已上者无此奖金客服部门策划一次活动并成功参加根据具体活动和活动效果予以奖励客服部门处理一个中评奖励5元处理一个差评奖励15元Created with an evaluation copy

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  总奖-员工工资-营销费用=奖金掌柜数量0-800800-12001200-15001500-1800<1800单奖8元个9元个10元个11元个12元个一级奖金6400108001500019800二级分销<5W抽20出来支付团队售后费用奖励点数二级奖金160004550085000100000 团队奖金=[一级奖金（二级奖金80）]- 员工工资-营销费用团队奖金分配0-3w

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