经典语录 者共勉别让自己的青春年华照亮老板的美好前程千变万变不如自己改变没有大变也要有小变积极的人像太阳走到哪里哪里亮消极的人像月亮初一十五不一样学历代表过去财力代表现在学习力代表未来尊重有经验的人少走弯路把自己变小世界就会变大不断归零就会拥有一个钻石的未来只有学习才能永葆青春——福特知识改变命运学习改变未来——李嘉诚看山是山看水是水看山不是山看水不是水看山还是山看水还是水团队=1方向1声音1
#
破竹团队十大经典语录生意三句话:聪明人赚傻子的钱勤快人赚懒人的钱内行赚外行的钱二十多岁走向社会记住一句话:家里没钱没背景唯有努力玩命努力现在不玩命将来命玩你一方面处在一个优秀的环境自己会认识优秀的人接触到优秀的资源从而让自己也变优秀另一方面自己变优秀就会接触到优秀的资源认识优秀的人从而进入一个优秀的环境所以说林子大了什么鸟都有同样的鸟大了什么林子都有《论语》里说欲得其中必求其上欲得其上必求上上你给
推荐【精彩看点】 超级行动力的三大关键 要进行时间管理 一定要有目标 达成目标的策略和方法 制定目标的5项原则 学习要有深度和力度 网友进入直播室和老师直接对话 提升行动力的三大关键 作风是什么 (14:13:16) 常国政说:为什么我们很多人没有目标呢比如说在生活当中很多人讲我在三十岁后的今天要成为亿万富翁或者是要成为一个企业家当这个目标设定的时候很多人会笑话他说他是开玩笑说他是吹牛
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级我的工作展望My job perspective企业logo我的工作展望My job perspective企业logo单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级我的工作展望My job perspective企业
企业管理经典语录 赞(赞(1)赞(1)1.重要的人物是不带手机的2. 真正厉害的人不是自己累死而是要让手下做事情累死这个才叫本事 3. 管理就是让别人完成事情 4. 优秀的管理者不会让员工觉得他在管人 5. 君视臣如草芥臣视君如寇仇 6. 从管理的角度来讲两点之间最短的距离不一定是一条直线而是一条障碍最小的曲线7. 管理就是让大家知道你的规划理解你的规划理解你的实施计划和要求同时让利益 联系你我他
经典团队口号1三新二点:新机遇新挑战新市场服务只有起点满意没有终点2放我的真心在您的手心3自信诚信用心创新4网内存知己天涯若比邻5艰苦坚实诚信承诺实干实效:以艰苦的作风打拼坚实的企业基础以诚实的信念承诺一流的企业服务实干的精神创造高效的企业业绩6三学二创一开拓:学政治学文化学技术创企业经济效益创电信一流服务灵活经营开拓点心发展新思路7开拓创新立足市场求发展优质高效用心服务为用户8精彩源于电信
一游戏名称:蒙眼作画 教具:眼罩纸笔所需时间10-15分 人人都认为睁着眼睛要比闭着眼画得好因为看得见是这样吗在日常工作中我们自然是睁着眼的但为什么总有些东西我们看不到当发生这些问题时我们有没有想过借助他人的眼睛试着闭上眼睛也许当我们闭上眼睛时我们的心敞开了 目标: 1.使队员明白单向交流方式和双向交流方式可以取得的效果不同 2.说明当我们集中所有的注意力去解决一个问题时可以取得更好的效
【马云:我最遗憾的错误】01年我犯了一个错误我告诉我的18位共同创业同仁他们只能做小组经理而所有的副总裁都得从外面聘请现在十年过去了我从外面聘请的人才都走了而我之前曾怀疑过其能力的人都成了副总或董事我相信两个信条:态度比能力重要选择同样也比能力重要【马云:不能统一人的思想 但可以统一人的目标】千万不要相信你能统一人的思想那是不可能的 30的人永远不可能相信你不要让你的同事为你干活而让他们为我们的共
管理艺术经典语录 l m=0t=1c=fks_087070086082087067087094095095083086087069087086080065 管理 2009-08-12 14:13:26 阅读58 评论0 字号:大中小 沟通是管理的浓缩 管理者的最基本能力:有效沟通 不善于倾听不同的声音是管理者最大的疏忽 企业管理过去是沟通现在是沟通未来还是沟通决策是管理的心脏管理是由一系列
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报