卓越绩效模式先进企业自我评价表 第1部分 (1) 组织高层如何建立组织的价值观和绩效期望并组织贯彻高层如何为顾客及相关受益者创造并平衡价值的愿景:成为具有国际竞争力的大型企业 的使命:真心缔造美好家园 的价值观: 诚信经营阳光财富我们只有坚持诚信的经营法则才能体现中天人光明磊落健康向上的形象才能体现中天企业和中天人存在的真正价值中天的核心理念:诚信务实创新领先制定
附件3卓越绩效模式自我评价表第1部分 组织高层如何建立组织的价值观和绩效期望并组织贯彻高层如何为顾客及相关受益者创造并平衡价值□有系统有效的方法并充分展开及系统的改进□有系统有效的方法并较好展开及有初步改进□有系统方法并初步展开□开始有系统方法但未展开□只有孤立的信息没有系统的方法
卓越绩效模式自我评价打分表第1部分 (1) 1 2 3 4 5 (2) 1 2 3 4 5 (3) 1 2 3 4 5 (4) 1 2 3 4 5 (5) 1 2 3 4 5 第2 部分 战略(1) 1 2 3 4 5
绩效管理自我评价表 版次:A0 第1部分 评分项目评分标准得分 (1)???? 组织高层如何建立组织的价值观和绩效期望并组织贯彻高层如何为顾客及相关受益者创造并平衡价值只有孤立的信息没有系统的方法开始有系统方法但未展开有系统方法并初步展开有系统有效的方法并较好展开及有初步改进有系统有效的方法并充分展开及系统的
组织实施卓越绩效模式自评用表 组织名称 (加盖公章) 填表日期: 年 月 日表1:评分表 (企业)卓越绩效模式管理评审评分表年度: 日期:条目编号评
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级卓越绩效模式1 7 结果3 顾客与市场2 战略5 过程管理4 资源6 测量分析与改进组织概述环境·关系·挑战过程结果做正确的事正确地做事
Click to edit Master title styleXX有限卓越绩效模式导入培训 中国质量协会学术教育委员会委员研究培训中心高级顾问全国卓越绩效模式认可导师全国质量奖评审员教师评审组长全国六西格玛管理推进委员会质量经理认证委员会专家委员龚晓明中国质协学术教育委员会委员研究中心培训中心高级顾问13年(大型国有企业)8.5年(厦门ABB开关有限)5.5年(协会)卓越绩效
按一下以編輯母片標題樣式按一下以編輯母片第二層第三層第四層第五層按一下以編輯母片標題樣式按一下以編輯母片第二層第三層第四層第五層1卓越绩效模式培训2 全国质量管理奖简介对创奖工作的认识卓越绩效模式及三大质量奖核心价值观3全国质量管理奖简介4历史回顾-1982-1991: 计划经济时代的质量管理奖-1996-1997:试点恢复-2001:正式恢复 高标准少而精严要求树权威(品牌) 1 .全国质
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