相关文档

• 见过最正规的面试.doc

  见过最正规的面试--上海银行--面经我觉得是我面过里面最正规的虽然开头有一点点小混乱 　　5 vs 5 　　5个hr分别给每个人的各个项目打分分别问问题有要全体回答的也有针对个人的 　　主要有： 　　说说你自己的三个特点 　　说说你选择就业的标准 　　说说你对上海银行的了解 　　说说央行提高准备金率和设定利率浮动空间的影响 　　用英语说说你申请上海银行的weakness 　　针对个人

• 迄今见过的最好的职业规划文章.doc

  迄今见过的最好的职业规划文章迄今见过的最好的职业规划文章选择职业　　职业的选择总的来说无非就是销售市场客服物流行政人事财务技术管理几个大类有个有趣的现象就是500强的CEO当中最多的是销售出身第二多的人是财务出身这两者加起来大概超过95现代IT行业也有技术出身成为老板的但实际上后来他们还是从事了很多销售和市场的工作并且表现出色才获得了成功完全靠技术能力成为老板的几乎没有这是有原因的因

• 最雷人的面试：面试先过风水关.doc

  　　网友们在求职大战后整理出了最囧最雷人最无语最意外最莫名其妙等等求职者印象深刻的那些HYPERLINK 面试透过这些面试HYPERLINK mianshijingyan经历求职者们想对HR说面试时请别忽略我们的感受　　最雷人的面试：面试先过风水关　　网友seagirl28　　面试：某知名　　面试职位：总裁助理　　面试时间：N年前　　网友自述：　　还记得那天的面试是群面我

• 最常见的英语面试问题.doc

  Evaluation Only. Created with Aspose.Words. Copyright 2003-2022 Aspose Pty Ltd.最常见的英语面试问题1.Tell me about yourself.这是一个面试问题中的经典开题这个问题主要考察求职者的个性是否符合的企业文化所以回答的时候要尽量贴近这个的情况来推销自己的特点比如这个是属于汽车行业那么你就该回答

• 最常见的9个面试错误.docx

  最常见的9个面试错误文申晨(新浪微博高级人力资源经理《职来职往》职场达人)很多年后阿宝也成了HR也开始面对形形色色的求职者阿宝说最想告诉大家的是面对面试官不要觉得自己是去乞讨的更不要觉得面试官是来施舍的要想想大家的角色定位面试者是拿能力去换报酬面试官是看这个人对有没有价值两人是平等的能把这个心态摆正准备好你要为所求得的职位准备的东西面试的时候就不会那么紧张当然了解一些错误对于接下来的准备

• 最感叹的莫过于一见如故-最悲伤的莫过于再见陌路.doc

  最感叹的莫过于一见如故最悲伤的莫过于再见陌路　　引导语：一辈子那么长一天没走到终点你就一天不知道哪一个才是陪你走到最后的人有时你遇到了一个人以为就是他了后来回头看其实他也不过是这一段路给了你想要的东西　　 　　1时间不是用来冲淡一切的而是让我们去找到我们所要的一切的答案　　2其实有些事是并不一定要去戳破的隔着这层膜也许可能是比面对面好得多　　3某年某月某日我看了你一眼并不深刻某年某月某日意外和你相

• 一生见过的最漂亮的鱼.doc

  一生见过的最漂亮的鱼 [图片] [音乐]  t _blank  :

• 理解UDDI(我见过最好的).doc

  理解 UDDI跟上规范的不断发展 HYPERLINK :.ibmdeveloperworkwebservicesws-featuddi l author1author1 Tom Bellwood ( HYPERLINK mailto:bellwoodus.ibmsubject=理解20UDDI bellwoodus.ibm) 资深技术人

• 51CTO下载-java最经典最常见的面试题.doc

   HYPERLINK :usenrong.javaeyeblog625730 java最经典最常见的面试题文章分类: HYPERLINK :.javaeyeblogscategoryjava Java编程 一xml有哪些解析技术区别是什么 答:有DOMSAXSTAX等 DOM:处理大型文件时其性能下降的非常厉害这个问题是由DOM的树结构所造成

• 面试最常见的13道智力题.doc

  智力题1(海盗分金币)　　5个海盗抢得100枚金币后讨论如何进行公正分配他们商定的分配原则是：(1)抽签确定各人的分配顺序(12345)(2)由抽到1号签的海盗提出分配方案然后5人进行表决如果方案得到超过半数的人同意就按照他的方案进行分配否则就将1号扔进大海喂鲨鱼(3)如果1号被扔进大海则由2号提出分配方案然后由剩余的4人进行表决当且仅当超过半数的人同意时才会按照他的提案进行分配否则也将