仓库管理员奖惩制度考核内容描 述情 节奖惩额度纪 律1不迟到不早退卫生值日应提前十五分钟到厂检查自己负责的物料的摆放及时整理好货位保持物料的良好状况并计划一天内的工作计划2值日值班人员认真负责检查仓库安全状况情节轻微警告一次每月不得超过3次违规超过3次者罚款50元职业道德恪守职业道德保守秘密不要在供应商送货人员谈论事务泄漏商业秘密情节严重者给造成重大损失罚款10
批准审核仓库管理考核制度编 号MLQC-1001版 本A0编制生效日期页 次13目的:通过奖惩的措施起到激励和考核人员的作用以达到提高工作效率和质量的目的培养积极向上的工作氛围考核对象:仓库员工考核人员:员工上级和考核对象相接触人员考核原则:3.1:以客观事实为依据以考核制度规定的内容.程序和方法为准绳3.2:考核力求公平.公开.公正的原则来进行考核细则:考核内容考核编号和描述
广州千邦生物科技有限考勤管理制度为强化团队意识增强每一个人的积极性和创造性同时保证企业各项规章制度得到落实维护正常的工作秩序组建一支真正高素质高水准适合本企业发展的精英团队特制定本制度第一则适用范围:除董事长总经理以外的全体员工第二则考勤管理:工作时间:上午: 8︰30—12︰00 午餐及午休:12︰00—13︰30 下午:13︰3
仓储仓库管理制度主办单位:上海普瑞思管理咨询有限时间地点:2010年11月27-28日深圳12月11-13日青岛培训费用:2800元人(包括授课费费会务费证书午餐等)培训目标 根据目前制造企业仓储部门面临客户需求周期短生产计划多变供应商供货周期长仓储条件有限进出库手续不规范帐物不符作业效率不高和业务管理处于被动地位等问题通过培训学员参与和大量成功案例讨论使学员建立企业先进的仓储管理的
仓库管理制度为了规范仓库各项工作流程提高现场管理水平配合各部门高效率高质量完成各项工作特制定以下规章制度:材料领用原材料领用料房配料人员凭领料单领用原材料领用物料名称要与仓库提供名称统一由仓库管理员确定核实领料单后方可领料因名称不符仓库管理员有权利拒绝物料发放严禁先领料后开单或私自领料 违犯一次罚款20元由仓库管理员直接开具罚单二次料返库 二次料封袋后贴标识卡各项标识内容详细
仓库管理制度目的与适用范围 本制度规定了物资的验收入库保管发放退料等仓库管理的基本内容和要求职责 负责仓库物资管理具体内容库房管理二齐:库容整齐堆放整齐三清:规格清品种清数量清三定位:区域料架货位十防:防锈防霉防腐防蛀防潮防冻防热防爆防漏防混物资入库2-1仓库根据送货单和采购部开的检验单核对其一致无误再经过外检检验合格办理入库手续2-2特殊情况不能及时检验的应隔离存放并做待检标志
中小型企业仓库管理制度中小型企业仓库管理制度根据收料(成品及原材料等)成品出仓原材料发放生产成品入库客户退换货仓库内部管理等工作环节而制定目的在于指导和规范仓库人员日常作业行为明确工作职责减少工作中失误的产生更好的配合其它部门工作的开展提高工作效率一 收料1.1仓库管理人员要与订货人员及时进行沟通以便到货的存放此外还要适时提出存货不足的预警通知以防缺货1.2物资到后库管员依据清单上所列的
常州久盛配件仓库管理制度目的为了确保配件仓库配件在入库及出库时的准确性同时做好配件仓库的有序管理特制订本管理制度仓管职责配件仓管负责保管配件的入库出库保管配件安全等方面的管理工作工作程序工作程序入库管理配件入库检查: 根据到货清单及采购清单对到货配件经行核对核对内容为:数量配件品号品名数量标签有无差异检查包装有无破损配件外观有无异常如果一切正常仓管文员签字确认入库配件上货架同时上报财务如有异常及
施工现场 =B2D6BFE2B9DCC0EDD6C6B6C8fr=qb_search_expie=utf8仓库管理制度 一 仓库保管制度 (1) 仓库内应保持整齐整洁各类材料物品应按化学成分规格尺寸和存放条件分类放置保管并做好标识 (2) 仓库保管员必须认真学习仓储知识熟悉和掌握建筑材料的名称规格用途和使用方法 (3) 仓库保管员必须做好入库材料的保管保养工作同时应做好仓库的通风防
仓库领用管理规定各部门各位员工:为进一步加强仓库管理进一步优化仓库进出库流程及做好仓库盘点工作经研究决定就仓库管理工作做如下安排:1仓库管理工作由于小艳负责 2领用物品:各个车间各个部门所使用的物品材料等的领用需在仓库填写领用单填写后转部门负责人签字后方可领取3借用物品:各位员工所借用物品工具等需填写借用单借用后的物品需及时归还如借用不及时归还或丢失的借用人需承担赔偿责任4劳保用品:每
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