萨发生反对萨芬撒反对萨芬萨范德萨范德萨反对萨芬撒旦飞萨芬撒旦撒大幅度萨芬撒劳务合同和劳动合同概念不同 劳务合同是民事合同是当事人各方在平等协商的情况下达成的就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议而劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系明确双方权利和义务的协议 劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同两者都是以人的劳动为给付标的的合同劳动合同依劳动法第16条规定劳动者与用人单位确立劳动关系 明确
劳务合同和劳动合同概念不同 劳务合同是民事合同是当事人各方在平等协商的情况下达成的就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议而劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系明确双方权利和义务的协议 劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同两者都是以人的劳动为给付标的的合同劳动合同依劳动法第16条规定劳动者与用人单位确立劳动关系 明确双方权利义务的协议而劳务合同通常意义上是指雇佣合同两者有一定的区别: ★
萨发生反对萨芬撒反对萨芬萨范德萨范德萨反对萨芬撒旦飞萨芬撒旦撒大幅度萨芬撒劳务承包合同 发包方: 承包方: 甲乙双方本着平等互利和协商一致的原则就施工的劳务人工费事宜达成本合同条款如下双方共同遵照执行 第一条 工程概况 (一)工程名称:____ (二)工程地点:____ (三)施工面积:____ 第二条 承包范围 人工挖运土石方回填土现浇砼工程(综合)支模(含脚手架)钢筋制作安装
正确认识劳务合同和劳动合同正确认识劳务合同和劳动合同 许多劳动者分不清劳务合同和劳动合同并且容易发生两种错误认识 第一种认为两者没有什么区别都是劳动者提供劳动单位支付报酬因此签什么合同都一样双方都构成了劳动关系另一种认为只要合同上写的是劳务合同就不存在劳动关系不受劳动法的保护 基于第一种认识很多劳动者在与单位发生争议的时候首先想到的是去劳动仲裁但对于签订劳务合同的劳动者往往被告知不受劳
劳动合同劳务合同关系区别劳动关系与劳务关系是最为普遍的两类用人关系劳动者与用人单位既可以建立劳动关系又可以建立劳务关系两者都是以人的劳动为给付标的的合同劳动关系与劳务关系都表现为一方提供劳动力另一方支付劳动报酬一劳动关系与劳务关系的特征:劳务关系是一种传统的经济社会关系是指两个或两个以上的平等主体之间依据民事法律规范一方向另一方提供劳务另一方依约支付劳务报酬的一种权利义务关系广义上它包括承揽
劳动合同和劳务合同的区别区别: (1)主体资格不同劳动合同的主体只能一方是法人或组织即用人单位另一方则必须是劳动者个人劳动合同的主体不能同时都是自然人劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人组织公民也可以是公民与法人组织 (2)主体性质及其关系不同劳动合同的双方主体间不 ? 劳动法 仅存在财产关系即经济关系还存在着人身关系即行政隶属关系劳动者除提供劳动之外还要接受用人单位的管理服从其安排
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级2013-3-26??劳动法和劳动合同法主讲:张树德企业劳资人事劳务培训教材—法条系统精讲WISN-WIND-WOLFWISN-WIND-WOLF目录劳动法劳动合同法一劳动法律关系二工作时间休息休假工资制度三职业安全卫生法律制度四劳动争议的认定五劳动争议的处理方式与处理程序一劳动合同的订立二无固定期限劳动合同三劳动合同的特殊条
目录 TOC o 1-3 错误未找到目录项劳 动 合 同 书甲方:__________ 法定代表人或委托代理人: 乙方:__________ 文化程度: 出生日期 年 月 日参加本单位工作时间 年 月 日第一部分 协 议
21 目录 TOC \o 1-3 错误!未找到目录项。劳 动 合 同 书甲方:__________ 法定代表人或委托代理人:乙方:__________ 文化程度:出生日期 年月日参加本单位工作时间 年月 日第一部分 协 议 书根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、 规章, 现甲、乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,以便在今后工作中共同遵守。一、劳动合同期限第一条 本合同期限为年,自 年
DATE Mdyyyy h:mm ampm 10242005 8:46 AM 第一篇 劳动合同与劳务合同比较 殷 武 西北政法学院 西安 【摘要】劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同都是以活劳动为给付标的的合同在实践中很难将之正确区分开来但二者有着本质的不同劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系明确双方权利义务的协议劳务合同有广义与狭义之分广义的劳务合同是指一切与提供活劳动
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