保险增员技巧 保险天地宽做组织的人一定要懂得短期利益和长期利益的关系一定要清晰地知道不是你增了多少人而是你增了多少干部这才是一个营销团队长期经营和发展的根本所在所以说增人贵在增干部增干部才是真正地增市场而非增包袱那么到底怎么样才能真正增到我们希望的人才呢　　首先无限热情地建立联系她是一名阿美族原住民目前是师范学院的中校教官但不忘本的她主持一个阿美族特展计划她将把自己辛勤汇集分类的200多种自

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增员拒绝处理28招 你在增员的时候是否遇到过形形色色的人问你各种各样的问题或给你千奇百怪的拒绝理由 这些理由有的你很容易回答有的却未必增员对象的一句话会让你一时语塞进而错失良机 本篇将特别整理出增员对象经常使用的28个拒绝理由分成个人原因福利待遇行业认知他人影响四大类对此进行深入的心理分析增员要点提醒并为每一个拒绝理由提供了详细的解答话术 第一部分：个人原

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