大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • .docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015年3月9日 直属:徐佳梅员工工号022517员工潘宇辉入职日期部门大区办公室上级部门浙北大区岗位标准推进专员第一部分绩效沟通绩效沟通内容:【包括业绩进

  • .docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015年2月22日 直属:徐佳梅员工工号022517员工潘宇辉入职日期部门大区办公室上级部门浙北大区岗位标准推进专员第一部分绩效沟通绩效沟通内容:【包括业绩

  • -小婷

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015-10-10 直属:徐荣员工工号018108员工潘小婷入职日期2015-06-27部门萧山枢纽仓管组上级部门萧山

  • .docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015年10月10日 直属:李交英员工工号009822员工康辉入职日期2015-3-3部门后勤部上级部门运营部岗位配载员第一部分绩效沟通绩效沟通内容:【包括业绩进步态度等方面

  • .docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2016年6月7日 直属:李交英员工工号009822员工康辉入职日期2015-03-03部门临海后勤部上级部门临海后勤部岗位配载员第一部分绩效沟通该员工工作完成度较高工作认真仔

  • -曹宁.docx

    上海安能物流有限员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2016.年6月8日 直属:陈松员工工号014890员工曹宁辉入职日期2015.5.18部门后勤统计部上级部门上虞分拨运营部岗位场内调度员第一部分绩效沟通绩效沟通内容: 场内调度员的考核指标熟悉自己上个月的完成情况了解员工自身工作上的弱项并寻求改进方法当月绩效考核结果绩效分数125绩效等级C直属评价工作成绩进步大悟性较强在短时间内

  • 隆成.docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2016年6月8日 直属:杨坤员工工号015566员工隆成辉入职日期部门萧山枢纽装卸二队上级部门萧山枢纽装卸一部岗位操作组长第一部分绩效沟通绩效沟通内容绩效沟通

  • (王俊).docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2016年6月9日 直属:郭江涛员工工号028250员工王俊辉入职日期部门仓管组上级部门萧山后勤部岗位仓管员第一部分绩效沟通绩效沟通内容:根据其所负责的找货进行沟通当月绩效考核

  • -曹宁.docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015.年10月10日 直属:姜斌员工工号014890员工曹宁辉入职日期部门后勤统计部上级部门上虞分拨运营部岗位场内调度员第一部分绩效沟通绩效沟通内容: 场

  • (隆成).docx

    上海安能物流有限人力资源管理中心—绩效管理部 ANE-员工绩效反馈面谈表第  PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1页员工绩效面谈反馈表绩效面谈日期:2015年9月5日 直属:陈兵员工工号15566员工隆成辉入职日期部门萧山枢纽装卸二队上级部门萧山枢纽装卸一部岗位操作组长第一部分绩效沟通绩效沟通内容:质量类:

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部