流程决定组织中国企业与世界先进企业在经营管理上的整体差距集中体现在业务管理的流程化水平和人员管理的职业化水平两个方面现代企业管理体系的设计必须强化价值导向市场导向战略导向和业务导向保证以上观念真正落实的有效办法就是在组织设计和绩效管理二个方面切实贯彻流程导向即由流程决定组织流程决定绩效组织管控体系的设计首先必须体现流程决定组织的核心理念然后再基于并行工程的思想和方法开展流程体系和组织结构的整合规划
单击以编辑母版标题样式单击以编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级人力资源管理与开发KPI . 流程 . 组织宏观组织更微观的组织战略目标KPI支持性KPI业绩衡量标主要业务流程细化的流程更细化的流程微观组织人力资源管理与开发计 划:制 定 目 标以KPI为基础制定绩效目标或衡量标准内容包括结果和行为两个方面目标必须SMART-----具体-----可衡量-----可达到-----相关性----
组织与流程组织设计的维度结构性维度功能性维度刚性和集权化边界明显独裁正式书面官僚制的管理人员家长制关联性变量组织与流程复杂不稳定=高度不确定性环境复杂性高度变化率明显过多的冲突信息处理与结构的关系
会议组织流程图相关负责人综合部参会人员确定参会人选安排议事日程确定会议主题审批形成决议主持会议安排会议场所信息存档下发会议纪要整理会议记录发布会议信息执行准备参会材料确定参加 一级会议的组织工作 会议分为:大中小 大型会议一般较少以年终总结会议为代表 中型会议以竞岗办公会议等为主 小型会议最多以班子会议为代表 如何组织大型的会议呢 绝大多数是在
党组织决议决定及执行情况村党支部年度工作目标:加强基础建设创建五好党支部举办党员培训会进一步提高当前队伍素质深入开展创先争优活动充分发挥党员先锋模范作用发展党员壮大党员队伍开展党内活动帮扶困难党员增强党组织凝聚力和战斗力执行乡党委决议决定和工作部署等情况:按照乡党委部署深入开展创先争优活动实行党务公开村务公开广泛接受党员群众监督村重大事情实施四议两公开切实解决群众关心的热点难点问题本季度阶段
标准会议组织流程图相关负责人综合部参会人员确定参会人选安排议事日程确定会议主题审批形成决议主持会议安排会议场所信息存档整理会议记录发布会议信息下发会议纪要执行准备参会材料确定参加 一级会议的组织工作 会议分为:大中小 大型会议一般较少以年终总结会议为代表 中型会议以竞岗办公会议等为主 小型会议最多以班子会议为代表 如何组织大型的会议呢 绝大
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基本路线设定 根据近一周来的流量分析及楼盘点击排行榜列出近期网友最关心的楼盘判断看房热点区域设定看房大概路线销售同事沟通 根据已确定的看房区域同销售同事沟通看房楼盘选取以销售同事确定客户楼盘意向客户楼盘为准每条看房路线安排4-6个楼盘例较偏远的城阳线安排4-5个楼盘市区四区线路安排5-6个楼盘看房楼盘名单确定后将以邮件通知销售同事要求销售同事提前同做好开发商沟通线上专题推广 根据
用友软件程序文件组织过程定义程序文件编号:UF/QP/3-14对应质量手册章节:614版号:V41修改状态:0日期:02-04-241目的11开发和维护组织软件过程资产,以改进产品/项目开发过程能力。2适用范围??21机构:研发部门。22业务:开发和维护组织软件过程资产;对相关软件过程信息进行收集、评审,并使其为软件项目所用。3名词术语31?组织软件过程资产:由
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