相关文档

• 管理规定-责任奖管理规定-111.doc

  #

• 师徒责任管理规定.doc

  关于师徒责任制实施办法的管理规定总则为了更好地完善员工培训体系构筑适应企业发展的人才高地经研究决定结合去年下发的师徒责任制实施办法(常中钢【2006】49号)在具体实施中诸多情况现调整如下：组织机构设置1师徒责任制实施小组组长：副组长：组员：常设机构：2各厂处室须指定一名助理以上的中层干部分管此项工作配备兼职人员做好各类台帐和内部考核记录实施内容和要求结对原则1结对师徒专业对口师徒职

• 品质责任管理规定.doc

  #

• 奖惩管理规定.doc

  沿海地产投资(中国)有限管理体系文件文件类型管理制度文件名称奖惩管理规定文件编号HR105目前版本2008-1版发布日期2008.1.5修订记录版本修订时间修订内容2005－12005.102007－12006.122008－12007.12编制人： 日期：2007.12.15审核人：李 霆 奚维华日期：2007.12.25审批人： 总裁联席办公会日期：2007.12.2

• 质量违约责任管理规定.docx

  #

• 工龄奖管理规定.doc

  广州帝华金属结构制造有限 工龄奖管理规定目的：为尊重员工为企业发展创造的价值和作出的贡献同时激励员工与企业同发展共命运的主人翁精神适用范围：全体员工 工龄工资设定标准: 1.1 月薪人员1.1.1 在职工作满一年不满 3 年的工龄奖为每满一年加 30 元在职工作满 3 年不满 5 年的工龄工资为每满一年加 50元在职工作满 5 年及以上的工 龄工资为每满 1 年

• 奖罚管理规定V1.0.docx

  杭州链家房地产经纪有限 企业制度ZD/LJ 链家地产制度流程编号HZZL-JG-B-002版本编号V10发文日期2012年7月26日密 级普通关于发布《杭州链家红黄线管理规定》的通知发布目的及生效时间为明确红、黄线行为以及对应处罚标准，规范员工作业行为，特颁布此制度。传达对象应知应会：杭州链家所有员工一般了解：版本优化说明后续管理计划：无培训宣传计划：无绩效管理计划

• 班主任安全管理职责规定.doc

  班主任安全管理制度???? 一班主任是学校班集体安全管理工作的第一责任人全面负责本班安全日常工作坚持以人为本安全第一预防为主的原则认真落实管业务必须管安全谁主管谁负责的安全工作一岗双责制??? 二负责贯彻国家安全生产法律法规执行教育主管部门安全管理有关规定制度落实学校安全工作具体措施??? 三制定班级安全工作计划预案认真总结班团安全工作得失加强信息报送工作及时汇报班级安全情况??? 四加强学

• 播出机房管理规定111.doc

  三楼播出区管理规定 未经允许外来人员不得随意进入直播导播间 整个直播区内禁止吸烟请不要大声喧哗吵闹 请保持文明行为的举止服从工作人员的管理 请勿随地吐痰乱丢纸张杂物保持环境清洁 严禁带饮料茶水和食品等进入导播间和直播间 导播间和直播间内请勿放置大头针等金属物品 进入导播间和直播间后需关闭手机等通讯工具 外来人员嘉宾和导播不得坐直播主持人座位 嘉宾操作导播间和直播间设备需在指导下进行如遇困难和故障请

• 安全奖惩管理规定.doc

  华润雪花啤酒（中国）有限 发布2009-01-01实施2008-11-30发布安 全生产 奖 惩 管 理 规 定QCRBAQ05—2008QB华润雪花啤酒（中国）有限企业标准33333333333 : PAGE  : PAGE 1 : DB3201T 003—2002DB3201T 003—2002 目次前言…………………………………………………………………………