南通市通启公路工程有限安全生产目标考核与奖惩办法南通市通启公路工程有限二〇一四年七月十号安全生产目标考核与奖惩办法第一条根据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等有关法律 t _blank 法规的规定为认真贯彻安全第一预防为主综合治理全员参与的方针切实落实安全生产责任制制定本办法第二条考核内容:1死亡和重伤事故为零2职业病危害事故为零3重大火灾爆炸环境污染事故为
安全生产目标考核与奖惩办法一对于全面完成安全生产目标的岗位部门除通报表扬外分别给予该员工全年安全奖500元300元100元不等二各班凡发生一起安全生产事故的扣除该班全体人员一季度奖金当班负责人诫勉谈话凡发生两起以上(含两起)的扣除该班全体人员全年奖金对当班负责人免职武陟县汽车客运总站 : : :
驾驶员安全生产目标考核与奖惩办法(试行)一综合考核及星级评定规则1.凡我合同制驾驶员均可参加综合考核及星级评定2.驾驶员实行按月综合考核满分为100分每1分10元按照考核分值当月享受综合考核奖励3.设立5个星级驾驶员标准月末按照考核分值评定星级当月享受星级奖励二星级驾驶员评定标准一星级驾驶员1.综合考核分达到80-84分2.请假不超过3天(含3天)3.业务知识考核合格二星级驾驶员
上蔡县汽车站安全生产目标考核与奖惩办法为全面落实安全生产控制指标和工作目标有效防范和坚决遏制重特大事故的发生促进我站安全健康快速协调发展依据我站下达的安全生产控制指标和工作目标制定本考核办法一考核由站安全小组办公室采取日常监控评价和年终考核相结合的方式进行日常监控评价由每季控制指标完成情况监控和日常对工作目标落实情况的检查组成年终考核由实地考察考核和综合考核组成二考核分值计算:总分按100分计
平鑫字【2014】005号关于实施安全生产目标考核与奖惩办法通 知各部门: 为确保安全生产目标的实现所属单位和部门要认真组织全体员工学习并在生产经营中实行自我控制认真加以落实要通过考核和奖惩办法达到更好地调动全体职工的积极性保障全年安全运营附:安全生产管理目标考核和奖惩办法平原鑫华2014年1月11日 :
附件1 安全生产目标考核与奖惩记录责任部门:总经理责任人:XXX考核时间:2011年12月29日目 标 责 任 执 行 情 况1.本年度严格履行了对本安全生产的直接责任遵守的各项安全管理制度全面支持安全生产工作2.自觉接受了安全部门的监督管理有不妥的地方进行了及时的纠正3.按实参加了重要的安全会议和生产碰
安全生产目标考核奖惩记录日期部门奖励原因奖励金额(元)处罚原因处罚金额(元)关于2015年上半年安全目标考核结果的通报2015年6月30日安全小组对各部门2015年度上半年安全目标完成情况进行了考核通过对各单位现场及日常安全工作完成情况得检查 各单位基本完成了年初制定的安全目标和安全计划确保了年度安全目标和安全计划的完成先将安全目标考核结果通报如下:部门考核成绩奖励金额
年度安全生产目标考核与奖惩记录序号考核内容涉及部门考核结果奖惩部门负责人责任人 :
安全奖惩考核办法1进入施工现场人员一律戴安全帽凡违规者发现一次罚款200元2进入施工现场一律戴上岗证特种操作证违章者发现一次罚款50元3上班时间严禁喝酒发现酒后上班这每次罚款500元司机酒后驾车罚款2000元当天不准上班4广大干部职工遵章守纪严禁酗酒赌博大家斗殴流氓滋事等违法乱纪行为发现一次违章者给予罚款500元5确保现场文明施工不得穿短裤赤背出入营区及施工现场每发现一次罚款50元6严禁我部
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