劳动定额管理程序目的通过开展工作研究消除无效劳动降低人工成本提高劳动效率提高劳动定额水平促进劳动定额管理的技术创新和管理创新为生产管理系统及相关管理部门提供技术支持.适用范围本办法适用所属各直属专业厂分全资子控股子3.术语和定义3.1劳动定额:是产品生产过程中劳动消耗的一种数量标准是指在一定的生产技术组织条件下为完成单位产品所规定的必要劳动时间消耗标准或在单位时间内生产合
劳动定额管理程序目的通过开展工作研究消除无效劳动降低人工成本提高劳动效率提高劳动定额水平促进劳动定额管理的技术创新和管理创新为生产管理系统及相关管理部门提供技术支持.适用范围本办法适用所属各直属专业厂分全资子控股子3.术语和定义3.1劳动定额:是产品生产过程中劳动消耗的一种数量标准是指在一定的生产技术组织条件下为完成单位产品所规定的必要劳动时间消耗标准或在单位时间内生产合
劳动定额管理主办:上海普瑞思管理咨询有限 时间:2010年 3月25-26日 价格:¥2600人(包括授课费费会务费证书午餐等)地点:上海【培训对象】 企业劳动定额管理人员.人力资源管理人员.生产管理人员.采购管理人员【课程背景】劳动定额作为制造企业一种最为常用的管理方法近年来却在实际应用过程中令无数企业遇到了前所未有的苦恼市场变化带来的生产方式变革经济社会发展对员工个性的
劳动定额管理课程背景:劳动定额作为制造企业一种最为常用的管理方法近年来却在实际应用过程中令无数企业遇到了前所未有的苦恼市场变化带来的生产方式变革经济社会发展对员工个性的影响法制不断健全滋生的管理矛盾国际金融危机对实体经济的冲击等多方面的变故使传统的劳动定额管理方法面临着诸多新问题的挑战 站在企业的角度面对微利与不断攀升的劳动成本无论采取计时工资还是计件工资似乎都觉得十分有必要进行劳动定额
中 国 二 重 铸 造 分 厂劳动定额管理细则 EZ(铸造)GW18.01—2004(Ⅱ) 共6页 第1页1 目 的加强劳动定额管理发挥劳动定额作用提高企业劳动生产率2 适用范围适用于生产经营过程中涉及定额的制定贯彻修改统计分析等工作3 引用支持性文件EZGW07.03(022)—2003 《材料定额管理规范》4
劳动定额管理制度(沪中船劳字[2001]532号)?一总 则第一条 为了加强劳动定额管理充分发挥劳动定额在组织生产配置劳动力合理分配提高劳动生产率和降低产品成本等方面的重要作用特制定本制度第二条 劳动定额管理的目的是推进和加强企业基础管理工作提高劳动生产率降低产品中活劳动的消耗提高的经济效益增强企业的综合竞争力?第三条 劳动定额是在一定的生产组织技术条件下采用科学合理的方法对生产
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级20111010??煤矿劳动定额与管理劳动定额及性质一劳动定额的概念 工业企业进行生产经营活动必然要占用和消耗一定数量的人力物力和财力为了用尽可能少得人力物力财力取得尽可能多得劳动成果就必须为这些占用和消耗规定一定的数量标准这些数量标准即称为定额表现这些数量标准的形式很多因此工业企业的定额也有很多种如人力方面的劳动定额
标准化的劳动定额管理课程背景:劳动定额作为制造企业一种最为常用的管理方法近年来却在实际应用过程中令无数企业遇到了前所未有的苦恼市场变化带来的生产方式变革经济社会发展对员工个性的影响法制不断健全滋生的管理矛盾国际金融危机对实体经济的冲击等多方面的变故使传统的劳动定额管理方法面临着诸多新问题的挑战 站在企业的角度面对微利与不断攀升的劳动成本无论采取计时工资还是计件工资似乎都觉得十分有必要进行
砌 体 项 目砌体项目工程量计算规则墙体以不同厚度分类工程量按砌体面积计算砌体工程按墙体厚度分类套相应定额计算墙体应扣除门窗洞口嵌入墙身的梁柱不扣除0.3m2以下予留孔洞砌砖墙包括安装门窗过梁砖平拱面积连砖墙计算砌砖墙均包括原浆勾缝用工24砖墙需补平另按相应项目计算说明:砌砖墙应配合预留电线管沟线盒转角加钢筋等工作必须做到工完场清砖块规格按标准砖规格其中:12墙68条 m218墙102条 m
目录 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc259542247劳动定额的概念 PAGEREF _Toc259542247 h 1HYPERLINK l _Toc259542248劳动定额的形式 PAGEREF _Toc259542248 h 1HYPERLINK l _Toc259542249劳动定额的时间构成 PAGEREF _T
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