大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • .ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 企业培训体系的建立培训内容单元一:培训在企业中的地位和模式单元二:系统型培训体系的构成概述 单元三:培训需求分析 单元四:培训计划的制定 单元五: 培训课程的设置单元六:培训实施与后勤 单元七:培训评估与反馈 单元八:培训管理与案例单元一培训在企业中的地位和模式内容概要培训与教育发展的关系培训部门在企业中的地位培训与企业

  • .ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 企业培训体系的建立培训内容单元一:培训在企业中的地位和模式单元二:系统型培训体系的构成概述 单元三:培训需求分析 单元四:培训计划的制定 单元五: 培训课程的设置单元六:培训实施与后勤 单元七:培训评估与反馈 单元八:培训管理与案例单元一培训在企业中的地位和模式内容概要培训与教育发展的关系培训部门在企业中的地位培训与企业

  • .ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 企业培训体系建立培训内容单元一:培训在企业中的地位和模式单元二:系统型培训体系的构成概述 单元三:培训需求分析 单元四:培训计划的制定 单元五: 培训课程的设置单元六:培训实施与后勤 单元七:培训评估与反馈 单元八:培训管理与案例单元一培训在企业中的地位和模式内容概要培训与教育发展的关系培训部门在企业中的地位培训与企业战

  • .ppt

    单元一:培训在企业中的地位和模式单元二:系统型培训体系的构成概述 单元三:培训需求分析 单元四:培训计划的制定 单元五: 培训课程的设置单元六:培训实施与后勤 单元七:培训评估与反馈 单元八:培训管理与案例企业培训与教育发展的关系培训与企业战略培训文化淡薄的表现成熟的培训文化 (续)反馈与评估项目签约培训需求分析注重全局局部之间互动强调分权与授权而不是集权注重学习不断更新把学习当成工作重要

  • .ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级shu 精品网 企业培训体系建立培训内容单元一:培训在企业中的地位和模式单元二:系统型培训体系的构成概述 单元三:培训需求分析 单元四:培训计划的制定 单元五: 培训课程的设置单元六:培训实施与后勤 单元七:培训评估与反馈 单元八:培训管理与案例单元一培训在企业中的地位和模式内容概要培训与教育发展的关

  • 大学.ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级企业大学之培训体系建设主讲:荆 涛《企业大学》企业大学建设专家基础—企业大学之战略规划设计—学什么怎么学如何学落地—如何有效实施结果—体现培训成果优化—培训运营课 程 目 录一.基础—企业大学之战略规划企业大学概念企业培训的一种先进教育模式是一种全员

  • 师课程之.ppt

    专业技能:分析和解决问题培训以的竞争能力为核心而规划培训体系员工能较容易地明确自身的培训需求培训以培养行为为主强化了各种交互式的培训方法培训内容零碎不连贯 -------企业培训必须以提升绩效为 导向成为业务合作伙伴

  • 员工.doc

    论坛讲义企业员工培训体系建立 主讲人:段华洽 教授企业培训市场情况?规模相当庞大而且持续增长平均看来欧美增长率约35亚洲为25?培训市场越来越国际化?企业内部建立学习机构如摩托罗拉索尼思科等?培训机构针对企业需要设计课程体现弹性化思想和量身定做的趋势?高科技授课形式逐渐占主导地位网络使联机传送讨论成为 培训的新形式?培训机构良莠不齐据估计2001年底国内培训机构超过万

  • 如何招聘与.ppt

    #

  • 基本思路.docx

    建立企业培训体系的基本思路建立企业培训体系的基本思路培训课程体系培训师资体系培训评估体系培训制度体系高层管理者课程内部培训师反应层面评估培训工作管理制度中层管理者课程外部培训师学习层面评估讲师管理办法低层管理者课程兼职培训师行为层面评估学员管理制度专业技术人员课程 结果层面评估培训考核管理办法新晋级员工课程 投入层面评估培训费用预算管理办法在职岗位的技能课程  外派培训管理办法试用期人员的课程  

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部