售后奖励办法电视机:超低价 单台奖励10元 3000元以内单台奖励30元 3000元以上单台奖励50元 650系列每月超5台单台奖励100元空调:特价机 单台奖励10元 正常机 挂机单台奖励30元 柜机单台奖励50元 中央空调单套奖励500元洗衣机:特价机 单台奖励10元 正常机 2000元以内单台奖励
秦皇岛盛泽新材料科技有限销售奖励办法为促进长效稳步发展激活销售队伍扩大市场占有率特制订销售奖励办法如下:对专职销售人员和非专职销售人员的销售政策专职销售人员的销售政策1.1专职销售人员负责本人的日常工作遵守的各项管理规定完成交办的任务享受工资和奖金的待遇1.2销售人员的奖励办法 1.2.1已经成熟并在市场上销售的老产品销售人员开发出了新客户按照应提实
经营人员销售提成奖励办法第一条 经营人员:包括分总经理副总经理事业部经理渠道部经理项目经理第二条 考评主体:分总经理副总经理:以分所属行业为考评主体对其进行考评计算奖金事业部经理:以大区内该职位所辖的区域(大区所在地)为考评主体对其进行考评计算奖金渠道部经理:以渠道内该职位所辖的区域为考评主体对其进行考评计算奖金项目经理:以个人为考评主体对其进行考评计算奖金第三条 工资总额:各考评主体
奖励办法本次比赛设集体奖个人奖破纪录奖及团体总分奖??1.集体跳绳:设一等奖2名二等奖5名三等奖11名??计分方法:各队集体跳绳次数多者名次列前依次排出一二三等奖共18个队??2.个人跳绳:一等奖10名二等奖20名三等奖30名优秀奖40名破纪录奖若干名??3.踢毽子:一等奖10名二等奖20名三等奖30名破纪录奖若干名??4.团体总分奖:前8名??计分方法:团体总分=集体跳绳次数×2个人跳绳次
销售人员提成奖励办法(暂行)总则:为提升效益加大对做出贡献的销售人员(或团队)的奖励特制订本办法利润确认方式:针对员工个人或团队利用现有资源(包括平台资质产品服务等)实现销售的合法收入在取得超过规定的利润指标后的利润都将按比例给予奖励具体办法如下:利用平台与外部合作要求在没有项目成本的前提下至少收取该项目合同额的2作为管理经费项目管理经费扣除相应税款后的50作为员工或团
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职务发明专利奖励办法2012-01-10第一条 为鼓励发明创造提高员工的技术创新积极性保障的职务发明成果及时申报专利特制定本办法第二条 本办法适用于所属各部门第三条 本办法所指的职务发明是指员工执行本所交付的任务或主要利用本的物质技术条件所完成的发明创造具体包括:(一)员工在本职工作中作出的发明创造(二)员工在履行交付的本职工作之外的任务中所作出的发明创造(三)主要利用公
员工创新奖励试行办法为启发全体员工之想象力以集结个人之智慧与经验推动管理创新增强内部活力发掘各类有利于业务管理的可行性改善建议达到开源节流促进绩效彰显注重细节追求完美争创第一的企业文化精神特制定本办法第一条鼓励创新是企业文化的重要组成部分每一位员工除了按照规章制度尽力完成自己的本职工作外还应积极参与工作的创新和改进第二条 员工创新奖励的范围包括以下内容:提升客户满意度的改进措施
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