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    附件05 录用人员审批表本表格由人力资源部和用人部门共同完成个人基本信息姓 名性别年龄学历专业英语水平工作年限可到岗日应聘职位情况所属名称工作地点所在部门应聘职位直接上级面试评估结果总评等级 超过职位要求 基本符合

  • HR-005.doc

    姓 名聘用部门聘用意见岗位(职务): 直属上级(培养人): 系统上级(培养人):上岗日期: 劳动合同(及试用期)期限:□按规定 □其他: 转正后薪酬标准: 试用期间薪酬标准:□转正后标准的80 □其他: 试用期考

  • 员工.doc

    员工录用审批表录用员工姓??名:性别?:出生年月?:学??历?:婚否?:毕业院校及专业?:录用部门:职位:薪酬结算形式:培训时间:到岗时间:试用期限:岗前健康状况:员工工号:生源渠道:居住形式:上班交通工具:联系:总经理:分管副总: 执行时间:员工录用审批表录用员工姓??名:?性别:出生年月:?学??历:?婚否:?毕业院校及专业:?录用部门:职位:薪酬结算形式:培训时间:到岗时间

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    招聘录用审批表应聘人: 应聘职位:面试日期:第一部分、人事面试评估(以下由人力资源部填写)对每一项按1-5级评定,5是最高评定项目12345综合评语外在素质(形象、举止、语言表达)内在素质(诚实、责任心、团队精神、价值观)以往工作稳定性□非常稳定 □比较稳定□经常变动求职动机□应届毕业 □寻求发展 □提高收入 □人际关系□其他加

  • 公务员.doc

    录用公务员审批表录用单位:          职  位:          姓  名:          年  月  日绵阳市人事局制照片姓 名性 别出生年月籍 贯民 族学历毕业院校入党(团)时 间参工时间现工作单位及职务拟录用单位及职位主要简历现实表现家庭成员及主要社会关系考试成绩笔试折算分面试折算分总 成 绩名   次体检结论录用单位意见                       

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    强大的企业一定是用系统在赚钱 试用员工转正试用员工转正审批表 人力资源部编号:员工部门职位上岗日期试用岗位转正日期用人部门意见 经理:日期: 人力资源部审核意见 经理: 日期:副总经理意见 总经理: 日期:

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    企业组织系统咨询方案班专用 试用员工转正试用员工转正审批表 人力资源部编号:员工部门职位上岗日期试用岗位转正日期用人部门意见 经理:日期: 人力资源部审核意见 经理: 日期:副总经理意见 总经理: 日期:

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