大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • 2011.doc

    劳动经济学第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法一劳动资源的稀缺性1人们社会生活的一个最为基本的事实是通过各种消费以满足自身的需要2构成消费对象的消费不仅仅是有形的物资而且还包括无形的非物质3劳动资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言是相对的稀缺性又具有绝对的属性4在市场经济中劳动资源稀缺性的本质表现是消费劳动资源的支付能力支付手段的稀缺性5生产力是有限的这也

  • 2012.doc

    劳动经济学第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法一劳动资源的稀缺性1人们社会生活的一个最为基本的事实是通过各种消费以满足自身的需要2构成消费对象的消费不仅仅是有形的物资而且还包括无形的非物质3劳动资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言是相对的稀缺性又具有绝对的属性4在市场经济中劳动资源稀缺性的本质表现是消费劳动资源的支付能力支付手段的稀缺性5生产力是有限的这也

  • 企业_.doc

    企业人力资源管理师考试复习重点?基础知识第一章??? 劳动经济学第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学1.劳动资源稀缺性具有如下属性:其一劳动资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言是相对的稀缺性其二劳动资源的稀缺性又具有绝对的属性其三在市场经济中劳动资源稀缺性的本质表现是消费劳动资源的支付能力支付手段的稀缺性

  • .doc

    第二部分 习题及答案第一章 劳动经济学一 单项选择题1 实证研究方法重点是研究现象本身( )的问题 A是什么 B怎么样 C应该是什么 D本质2 劳动力参与率是衡量测度( )程度的指标 A人口密度B社会劳动强度C人口参与社会劳动D参加工作人口比例3 劳动力供给弹性是( )变动对工资率变动的反应程度 A劳动力供给B劳动力需求C劳动力供给量

  • 淄博-3.docx

    企业人力资源管理师考试复习重点 基础知识(二)第四章 管理心理与组织行为第一节 个体心理与行为的分析1.研究分析表明认知能力测验成绩与工作绩效之间的相关系数大约在之间2.责任感与工作绩效有最强的正相关(≈)在任何现实的工作中责任感强的人都倾向于能获得较高的绩效反之那些冷漠不负责任不努力的人在任何现实的工作中都倾向于低绩效个人能力和工作的满意度在责任心与绩效之间的关系中起着中介作用高外向的人易于获得

  • .doc

    #

  • .doc

    人力资源管理师考试基础知识复习(供参考)一章 劳动经济学劳动力市场是研究市场经济制度中的劳动力市场现象和劳动力市场运行规律的科学劳动力资源三个属性:相对稀缺性绝对性本质表现为支付手段和支付能力的稀缺个人追求的目标是效用最大化即在个人可支配资源的约束条件下使个人需要和愿望得到最大限度的满足企业追求的是利润的最大化就业量和工资的决定是劳动力市场的基本功能劳动力市场的功能是通过商品的供给和需求

  • 企业职业-(一).doc

    企业人力资源管理师三级职业资格考试复习重点-基础知识(一)发布日期:2009-10-11 10:35:11 查看次数:431 第一章??? 劳动经济学第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学1.劳动资源稀缺性具有如下属性:其一劳动资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言是相对的稀缺性其二劳动资源的稀缺性又具有绝对的属性

  • .doc

      劳动经济学  劳动力市场是研究市场经济制度中的劳动力市场现象和劳动力市场运行规律的科学  劳动力资源三个属性:相对稀缺性绝对性本质表现为支付手段和支付能力的稀缺  个人追求的目标是效用最大化即在个人可支配资源的约束条件下使个人需要和愿望得到最大限度的满足企业追求的是利润的最大化  就业量和工资的决定是劳动力市场的基本功能  劳动力市场的功能是通过商品的供给和需求来决定价格的机制实现调节资

  • 料.doc

    人力资源管理师考试基础知识复习 : 第  PAGE 1 页 共  5 页-  PAGE 1 - 人力资源管理第一章? 劳动经济法第一节? 劳动经济学的研究对象和方法劳动经济学是研究市场

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部