青年教师汇报课总结为了落实青年教师的培养计划尽快提高教学水平学校教导处组织了青年教师汇报课学校有9名教师参加了汇报课比赛在本次活动中每位教师均表现出了扎实的教学功底教学态度科学严谨教学方法灵活多变效果显著 　　1教学目标清楚重点突出如数学学科的教师XXX讲解一次函数图像与性质这一节教学内容的主要任务是理解一次函数的图像与性质重点是利用数形结合的思想掌握一次函数的性质此教师以自己的方法通过列表

培养指导青年教师材料蚌埠第十七中学：张廷岩二〇一一年十二月培养指导青年教师储静同志的工作总结指导教师：张廷岩2002年9月—2005年6月学校安排我担任储静老师的指导老师3年时间里我做了大量的工作取得了较好的成果现从以下几方面对培养指导储静同志工作情况总结汇报一指导教师情况我是87年8月参加教育教学工作的当时是顶编代课教师97年2月转正正式调入到教育系统分配到十七中工作分到学校后我积极参加各

附表二 青年教师培养指导记录 (指导教师版)青年教师 xxx 指导教师 xx 年月日指 导 内 容2011.9.19年青教师在教学工作中热情有亲和力富有创新精神这些都是值得肯定的优点但是他们并非师范专业出身而且没有教学经验所以还有很多需要改进的地方指导计划如下：1

培养青年教师计划惠民县第一实验学校 孟德华作为一名市学科带头人我始终牢记自己的责任始终把与其他教师的共同成长作为自己的工作目标教师的素质和专业化水平关系着一个学校乃至整个社会的进步和发展因此在新课改不断深化的今天建设和培养一批师德高尚业务精湛的教师队伍显得尤其重要我与本校的历史教师等一起学习一起研究在新课改的道路上共同成进步共同发展培养目标：充分发挥学科带头人的示范带动和辐射作用加速青年教师

中学语文组培养青年教师计划为了使青年教师景丽娜在教学上快速成长成为学校教学的主力军我与她结为师徒在教学过程中我尽我所能帮助她希望通过此项活动来提高她教学水平一师徒情况分析1徒弟情况景丽娜老师是一位刚参加工作的新老师她勤勉严谨谦虚好学在极短的教学实践中就掌握了基本的教学常规对工作认真负责是一位当老师的好苗但由于教龄太短对教材的把握教学重难点的突出和突破等方面还需要进一步加强她年轻精力充沛进

传帮带结对子实施方案为加快加强我校师资队伍建设提升我校的教育教学品位提高教师实施新课程的能力使青年教师尽快适应教师工作岗位提高青年教师的教学业务水平和教育能力让青年教师学习有榜样进取有方向尽快把他们锻炼培养成为合格教师乃至骨干教师制订实施方案如下：一学校成立传帮带结对子小组组? 长：副组长： 组? 员： 二青年教师培养对象120072008200920102012年分配到我校的青年教师2

宁夏大学新华学院青年教师培养计划 (试行)为进一步推进青年教师的培养工作帮助青年教师尽快成长促成一批青年教师在教学和科研领域取得突出成就成为学院教学和科研领域的骨干力量特制定本培养计划一指导思想青年教师的培养坚持按需培养计划进行校本为主学用结合的原则针对不同岗位不同层次教师的不同需要有计划地开展培养培训工作通过构建定位明确层次清晰衔接紧密促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系全面提高学院青年

培养青年教师的安排计划指导教师 韩春华一指导思想：为构建一支思想水平高师德修养好教育教学业务能力强的青年教师队伍保证学校教育事业可持续发展现根据我校《师资队伍建设规划》和《教师继续教育实施计划》的要求特制定如下青年教师培养计划二培养目标和任务：从实施素质教育的目标出发更新教育观念加强对教育新理论新知识的学习通过多种途径使青年教师迅速成长起来根据学校提出的提高青年教师素质总体目标及要求教龄5

农村小学教师专业化发展的初探【摘要】我们从事山区教育事业在这岗位上深深体会如果在三至五年内在自己教育生涯的成长过程中得不到工作成就感业绩没有突破那么他们这一生的工作热情将会在时光的流逝中慢慢磨灭面对如今新课改的步伐加强农村学校青年教师培养工作成为学校培养教师专业化发展的重中之重然而如何切实提高青年教师专业化发展的培养工作的任务十分繁重我们认为农村基层学校应该深入了解研究青年教师并对培养策略进

培养指导青年教师计划第二实验学小 牛小连?根据学校师徒结队工作安排经学校认定我担任魏娜娜与任晓琴两位老师的指导教师为进一步提高青年教师教学水平使青年教师成长的更快加大对魏娜娜与任晓琴老师的传帮带力度加强对她们的业务指导使其紧跟当前教育教学改革的需要根据本学科特点以及两位老师的实际情况我制定如下指导计划：一?指导备课方面：每周与两位老师进行一次集体备课在备课过程中深入理解新课标根据新课标的要求

培养指导青年教师经验总结夹沟中学 陈兆旭培养指导青年教师经验总结夹沟中学 陈兆旭自己虽然还年轻但从事教育教学工作已有8个年头了我从一个毛头小伙已生长为一个青年骨干教师学校的学科带头人多年的教学体会到教育教学并不是一件容易的事因此对刚入伍的年轻教师在各个方面给予指导我校青年教师也非常谦虚好学教师间相互交流营造了一个敬业乐群积极向上的氛围近年来我校分来了一批年轻的新教师他们思想先进知识丰富能

2017年贵阳市高层次创新型青年教师培养计划拟入选人员名单(共40名)纳 琳女1982年3月出生贵阳市南明区第二实验中学音乐教师专家评审得分70分排名第一拟资助项目为《屯堡山歌在中学音乐鉴赏中的应用与研究》吴 斌男1986年2月出生贵阳市第一中学高三年级副组长生物教师教育硕士专家评审得分70分排名并列第一拟资助项目为《运用非智力因素的动力作用提高高中生物教学效能的策略及实践研究》刘志

集美大学机械与能源工程学院整改工作清单 序号整改项目名称整改措施责任人整改时限1以加强学院内涵建设提升教学质量为中心推进课程改革青年教师培养以及建立和完善教学评价体系推进学院教学科研育人工作的均衡发展(1)不断探索课程教学改革完善教学评价体系推动教学科研育人工作的均衡发展(2)继续贯彻落实青年教师博士化工程(3)实行青年教师科研能力提升工程(4)明确教师

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级高校教师科研能力提升问题的思考——与建桥学院青年教师交流科研处 陈祝林 2015.11.19 主要内容1高校教师科研能力提升的背景2高校教师科研能力内涵3如何提升科研能力4案例分析(高校青年教师培养计划项目申报)1高校教师科研能力提升的背景1)学校转型发

青年教师培养资助计划资助项目中期检查汇报 项目名称：项目负责人：所属系部：一个人情况简介性别出生年月 政治面貌最后学历毕业年月专技职务聘任年月最后学位授予年月工作年月进校年月所学专业现研究领域行政职务工作简历二项目项目资助期间教学科研管理工作情况教学工作情况科研工作情况管理工作情况三项目简介项目方案项目属性学科领域研究方向预期达到目标三项目完成情况分析超过或未达到预定目标的原因 在

罗湖区师徒结对活动指导教师工作计划学 校 指导教师职 称任 教 班 级人民小学夏尧小学高级四(1)(2)班 学 校新教师职 称任 教 班 级人民小学刘俊胜四(3)(4)班任教的年级和学科小四数学 实 施 年 度本学期青年教师培养计划：1重视青年教师的思想政治工作思想上积极引导使他热爱教育事业教书育人为人师表利用各种形式组织学习相关文件提高认识以先进教师的

第十届(2016年)新星杯教学大赛活动方案一活动目的为促进青年教师成长展示各校青年教师培养和学科教学研究成果开展第十届(2016年)新星杯教学大赛通过比赛检验青年教师业务能力确定青年教师的培训内容发现典型加强培养确定薄弱跟踪指导二活动主题深度把握教材 打造高效三活动时间初中：11月1日——11月18日小学：11月1日——11月30日四比赛规则及流程1全员全程参与2第一轮竞赛：笔试笔试内容

附件2 ： 西北师范新入职青年教师一年助教期培养计划表青年教师基本情况性别出生年月政治面貌何时何校何专业毕业参加工作间学历学位有无高校教学经历讲授过何课程科研成果情况导师基本情况性别年龄职称职务从事专业方向所教授主要课程指导计划专业发展方向安排讲授课程到校时间指导起止时间 年 月- 年 月具体指导计划(不少于800字)包括培养目标培养内容主要措施等

有感于 青年教师培训青年教师是学校师资队伍的一个重要组成部分青年教师思想政治素质的好坏业务水平的高低直接关系到学校的生存与发展我校青年教师较多因此青年教师的培养是我校教师队伍建设的一项重要任务通过扎实有效的青年教师培养打造一支师德高尚业务精湛理念先进的青年教师队伍提高我校的综合竞争实力为我校树名师育名生创名学科的三名工程 奠定坚实的人才基础 这段文字作为指导思想出现在枣阳市白水高级中学青年

建设学习型团队和青年教师一起成长 ——罗湖区名优教师结对子活动三年总结 罗湖外语学校 地理特级教师周立罗湖区教育局组织的名优教师与青年教师结对帮带活动 是为了充分发挥我区名优教师的作用全面提高我区青年教师队伍的群体素质构建研究型的教师群体建立学习型组织建设一支教育思想领先业务素质精良勇于开拓进取的科研型复合型学者型的青年教师队伍的重大举措作为罗湖区的一名名师我担负着上述重大