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    保安员工作奖罚制度(试行)为了提高本部门的办事效率规范保安的行为特制定以下奖惩制度:一凡达到以下工作标准且在一个月内无迟到早退旷工等表现突出者给予50元奖励1按规定着装整齐每天立岗8小时重点区位每小时巡查一次并有巡查记录2对进入小区的车辆要严格登记管理并按标准收费引导车辆出入有序停放3爱护监控设备专人24小时值守摄录像资至少保留一周4对搬出小区的大宗物品要认真查验出门证并做好登记5认真查验进

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    员工奖罚制度 为促进和保持员工工作积极性和自觉性贯彻企业精神和经营宗旨保证目标实现特制定本制度 奖惩原则:奖优罚劣奖勤罚懒鼓励上进鞭策落后?一 奖励:  ? 奖励是成绩的体现进取的动力激励的措施奉行有功必奖的原则鼓励员工勤劳敬业团队奖:每年年终对各部门的管理服务纪律任务完成业务水平部门内及与其他部门间的协作沟通等指标进行考核全面达标的团队获得最佳团队奖 奖励方式:通报表彰和

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    员工奖罚制度 为促进和保持员工工作积极性和自觉性贯彻企业精神和经营宗旨保证目标实现特制定本制度 奖惩原则:奖优罚劣奖勤罚懒鼓励上进鞭策落后?一 奖励:  ? 奖励是成绩的体现进取的动力激励的措施奉行有功必奖的原则鼓励员工勤劳敬业团队奖:每年年终对各部门的管理服务纪律任务完成业务水平部门内及与其他部门间的协作沟通等指标进行考核全面达标的团队获得最佳团队奖 奖励方式:通报表彰和颁发奖

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