第12章工作壓力與魅力管理教師 XX第一節壓力的本質與來源壓力是一種因為行動或情況對個人的生理或心理能力要求所產生的反應,其大小受人和環境互動的影響造成壓力的五個因子(工作)1與工作有關的壓力因子2在組織中的角色3事業生涯發展4組織中的關係5組織與外部世界的關鏈造成壓力的因子(個人和情境)1現實與預期間的矛盾2A型人格3內控信念與外部信念4重視家庭與家人的關係5不喜歡規則與規定6對暖昧的有限忍受力
壓力管理 Stress Management朱立新 醫生 Dr. Chu Lap Sun Patrick精神科專科 Specialist in Psychiatry2010年6月20日此講座由香港葛蘭素史克贊助 壓力是什麼 原因影響管理壓力舒緩 減壓What is stress CauseEffect ResponseManagementStress Reduction壓力是 : 拉
Digiforce想洗就洗 随心所浴 level互动式 教学2. 管理的两重性理论与实践之间 管理更重视解决问题中层部门经理—— 决策能力凝聚力—— 商业模式组织与授权控制与流程计划对管理工作有什么好处 —— 从上到下的计划工作时间表 Timetable管理就是简化怎么办2H不许对别人的看法横加批评以减少禁区 S —— strengthSWOT 矩阵图SWOT 矩阵图利用机会克服弱点减少弱点规避风险
如何塑造主管魅力涂碧翔 总讲师团讲师1984年入伍1996年转业后辞职加盟原人保安庆分历任见习正式高级业务员1998年以后历任组训经理支部经理分部经理营销管理部经理助理副经理等职现任安庆分营销管理部副经理兼飞龙部经理2000年度安徽省分优秀主管金质奖多次荣获省市各种奖励曾受派于安徽全省及总大连福建山西宁波长春金华苏州邯郸石家庄商邱潍坊江苏龙岩厦门等地授课
按一下以編輯母片標題樣式按一下以編輯母片第二層第三層第四層第五層企业管理的魅力規劃組織用人領導控制人力資源財務管理研究與發展生產行銷售後服務管理企業高階中階基層基層中階高階基層中階高階基層中階高階基層中階高階生產資源(5P)人員(people)零件(parts)工廠(plants)製程(processes)規劃與控制(planningcontrol)管理(徹底排除浪費) 整頓(Seiton)清潔(
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人才培訓與工作能力訓練課程內容人才開發的基礎工程教育訓練的策略功能與經濟效益教育訓練的需求分析與年度計劃的擬訂教育訓練體系的建構與課程教案的編纂教育訓練方法的選擇與績效評估技巧教育訓練的行政作業教育訓練計劃書範例企業內部講師系統的建構職涯發展體系的建構知識管理與學習型組織人力資源管理作業流程關連圖企業所面對的人力資源管理難題選才如何選對組織所需人才用才如何人盡其才適才適所育才如何投資於人才培育留才
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