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作业条件危险性分析(LEC)记录表 作业岗位:后勤 作业任务:非常规任务 评价时间:2011年序号活动内容危害因素主要后果现有安全措施LECD风险等级整改措施1电焊作业触电人员伤害培训发放劳保用品1215304高空坠落人员伤亡培训发放劳保用品127144电焊火花引燃易燃物发生灾
后勤工作评价表??项目细则满意较满意不满意自身修养1.思想素质高能认真学习政治理论和教育法规积极参加学校组织的政治学习和有关活动无无故缺席及迟到现象 ??2.职业道德好敬业爱岗遵纪守法廉洁奉公自觉遵守师德规范爱护学生同事间能和睦相处互相帮助 ??3.进取意识强各方面积极进取事业性责任性强刻苦钻研认真学习不断提高专业水平积极提高服务品位档次 ??服务态度4.牢固树立服务第一的观念主动为教学一
后勤工作人员岗位责任考核仓库保管员1对仓库物品做到及时清理有序存放妥善保管杜绝霉烂鼠害火灾失盗因管理不善造成损失要视情节轻重分别给予罚款和处分并扣1—3分2做好物品登记出库入库手续齐全库存数量清楚并及时做好缺物登记向汇报以便购买出现库存物品数量与帐目不符时除追查责任外并扣2—3分3领取一般物品要有副校长开出库单签字后方可领取有的物品必须用借用单并填好借用单借用人签字注明归还日期否则每次扣1—2
安全教育试题(后勤管理)职务 成绩 一单选题:(每题2分共48分)1工地发生伤亡事故时应( )A立即有组织地抢救伤员 B立即抢救伤员并向上级报告C有组织地抢救伤员保护事故现场及时向上级和有关部门报告事故2汽车起重机作业中翻车事故大多是由于( )造成的A场地不平
后勤推动前勤给我们前勤带来了那些好处后勤推动前勤已经有半年时间了在这半年期间后勤坚持不懈努力为前勤服务在推动前勤的过程中我们虽然也有些少量的怨声怨气但是不可否认的是后勤的推动给我们前勤带来的好处也是大家有目共睹我们对这些推动带来的效果还是非常认可的后勤推动前勤的好处有以下几方面去说:一:班前会.以前开班前会可以说是盲目的没有具体的会议内容及会议时间长度主持人总是东一榔头西一棒头的主持会议内容没有重
浙江金成科技发展有限岗位人员任职要求编号:部门名称:后勤管理部后勤管理部经理岗位任职要求实施日期 2006年1月1日1工作目标:优化服务质量确保厂区安全2工作关系: 直接上级:副总经理 直接下级:后勤管理部员工3岗位责任:负责对食堂用餐卫生情况及原材料货物的付款帐目进行检查负责对门卫每日发生状况了解并对车辆货物的进出记录进行检查负责对驾驶
后勤党支部创先争优评诺工作报告承诺内容: 1以抓质量促发展提效能全面践行科学发展观为主题以争做丘明中学育人先锋争做桃乡育人先锋争做先进基层党组织争做优秀党员为载体以深化两个面对落实四好活动为抓手加强后勤队伍建设实施精细化管理促进学校又快又好地发展 2以全心全意为师生服务为主线争做服务先锋加强后勤作风效能建设切实转作风强服务促发展把创先争优与开展讲党性重品行做表率有机结合起来争做党员服务先锋
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年 月份个人工作计划及目标责任中心KPI考核表(A)部门: 后勤部 (B): (C)岗位职(称)位: 经理 (D)生效日期: 年 月 日起一个月NO工作计划指针项目设定(立项)目 标 值 设 定人评会绩考委:上二级签核:直接主管签核:自定义签名: 实际完成情况达成值评分实得人评会绩考委:上二级签核:直接主管签核自评签名:自定义直接主管审订上二级核定(填目标值)自评
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