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教师职业道德考核办法(试行)为进一步加强中小学教师职业道德建设,激励广大教师以“学为人师、行为世范”为准则,力行师德规范,提高师德修养,弘扬高尚师德,根据教育局《关于印发中小学教师职业道德考核办法(试行)的通知》文件精神,制定本办法。一、考核内容中小学教师职业道德考核内容包括爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习、廉洁从教等。具体内容详见《中小学教师职业道德考核要素》(见附
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职业技能鉴定(考核)职业道德试卷2注 意 事 项1. 请首先按要求在试卷的标封处填写您的考号和所在单位的名称2. 请仔细阅读各种题目的回答要求在规定的位置填写您的答案3. 不要在试卷上乱写乱画不要在标封区填写无关内容4. 填写答卷必须用蓝色或黑色钢笔或圆珠笔不允许用铅笔或红色笔5. 本试卷共分三道大题满分100分题 号一二三总 分得 分得 分评分人一单项选择题(
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思想政治及职业道德考核表申报人:________________序号考核审查内容是否1坚持四项基本原则在重大的政治原则问题上无严重的错误言行2无严重违反校纪校规受到行政处分的记录3无影响正常教育教学工作的兼职兼薪行为4无工作马虎失职及对学校教学科研管理等工作造成损失的记录5无未尽教书育人职责而致学生意见较大的情况6无在科研工作中弄虚作假抄袭剽窃篡改侵吞他人学术成果违规使用科研经费以及滥用
教师招聘考试教师职业道德核心考点二:教师职业道德概述一职业道德的内涵职业道德是指在职业范围内形成的比较稳定的道德观念行为规范和习俗的总和是从事一定职业的人们在其自身的岗位上应遵循的特定的行为规范职业道德作为调节职业内部人们之间的关系以及职业与社会各方面关系的行为准则是评价从业人员的职业行为善恶的标准对该行业的从业人员具有特殊的约束力它是社会道德在职业生活中的特殊表现是整个社会道德的重
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